募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか
・治具設計のご経験／3DCAD(CATIA)を使用した設計のご経験
・CFRP製品に関わるご経験

■歓迎条件：
・自動車整備の経験
・理工系学科卒（機械／電気／情報など）
・3次元CAD（CATIA V5／CATIA 3Dエクスペリエンス／Solidworks／NX／l-deas／Pro/ENGINEER）

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜400,000円

＜月給＞
250,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・能力を考慮し決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※2.3〜3.5カ月／2020年度実績
■年収例：
430万円／25歳
550万円／35歳

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

勤務地

埼玉県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：埼玉県朝霞市膝折町2-15-11
勤務地最寄駅：東武東上線／朝霞駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
無
補足事項なし

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
フレキシブルタイム：7:00〜11:00、16:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間例です。残業：月25時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（月5万円まで）／ガソリン代支給
社会保険：社会保険完備
退職金制度：正社員勤続3年以上から支給

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にはOJTによる教育・研修になります。

＜その他補足＞
■駐車場完備（車での通勤可）
■社員食堂完備
■従業員販売制度
■融和会
■外部福利厚生団体加入
■資格取得支援制度
■産休・育児休暇：取得実績あり
＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
※契約期間6カ月ごとの更新　　過去実績として契約社員から正社員へ登用される方もいらっしゃいます。

＜試用期間＞
6ヶ月

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数119日

年末年始休暇（9日）、夏季休暇（9日）、GW（10日）、年次有給休暇、育児・介護休暇、特別休暇（結婚、出産、慶弔、災害）
（※土曜・祝日は年数回の出社日あり／2021年度：1回）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社Ｍ−ＴＥＣ

業種

自動車・輸送機器(メーカー)

事業内容

モータースポーツという筋書きの無いドラマに、無限のテクノロジーと魂を捧げる熱き企業、それが「無限」株式会社M-TECです。
■事業内容：
(1)モータースポーツ用自動車エンジンの設計・開発・組立・販売
(2)Honda4輪のスポーツ走行用エンジン、シャーシ、並びに各種部品の設計・開発・製作・販売、及びサーキットにおける技術サービス
(3)Honda4輪車及び2輪車を中心としたチューニングパーツ、アクセサリーの開発・製作・販売