【京都】資材購買 ●中国語が活かせる求人●モーターグローバルメーカー&rdq...

ニデック株式会社

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【京都】資材購買 ●中国語が活かせる求人●モーターグローバルメーカー”Nidec”【dodaエージェントサービス 求人】

ニデック株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 京都市、その他京都府

掲載開始日:2024/04/01 更新日:2024/05/23

仕事内容

【京都】資材購買 ●中国語が活かせる求人●モーターグローバルメーカー”Nidec”

■業務内容:
主には以下ポジションに従事頂きます。Vision2025に基づく小型モータ事業本部車載商材の売上目標達成のため、資材業務を行って頂きます。

・車載商材立ち上げにおける、SAPシステムを使用したサンプル用部品手配業務(30%)
・国内・海外サプライヤとの電話会議含む納期・価格交渉(40%)
・部品納入後の受け入れ検査結果フォローから組立投入までのスケジュール管理(30%)

■同ポジションの魅力:
・電動バイクは、中国インド大手の電動バイクメーカからの大型受注を獲得し、継続 中国インド市場の拡販に対応し、持続的な収益拡大を図っていく方針です。小型EVについても中国大手メーカからの受注獲得済。今後中国・インド市場での拡大が期待され、この市場での拡販を図っていく方針となっており、グローバルなフィールドでの業務を行うことができます。
・環境問題に貢献できる電動化ビジネスに取り組む事が出来ます。
・短納期での部材手配と並行してのコスト交渉が必要となり、これらの両立が課題となっており、難しさでもありながら、事業に影響を与える重要な業務となっています。

■身に付くスキル
最新の電動化技術や製品開発・展開の状況を知ることが出来ます。また、ご希望やご活躍状況によっては、将来的に海外出張、海外赴任、ジョブローテーションなども可能です。

■組織について
各機能組織が、一丸となって、ビジネス化に取り組める働きやすい職場です。
チームは30〜40代のメンバーで構成されており、非常に前向きな雰囲気です。
問題が発生した際には担当外のメンバーとも相談しながら進める等、協力体制ができています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・購買に通ずる業務経験(サプライヤー選定、価格交渉、納期調整の購買基本業務を3年目安)
※プロジェクトとして納期調整や価格交渉を経験されている方であれば、購買職のみならず生産管理や営業等の部署でのご経験でも検討可能です。
・中国語(文書読解や簡単な電話対応等でのスピーキングレベル)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
465万円〜570万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):273,550円〜312,650円

<月給>
273,550円〜312,650円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収(想定残業20h込み)は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
※住居の安定を図るために勤務地手当(24,000円〜)or独身寮があります(条件あり)。
■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7・12月) ※昇給・賞与評価は「職務」や「成果と行動」を相対評価により決定。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
ニデックパークC棟
住所:京都府向日市森本町東ノ口1番地1 ニデックパークC棟
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
全ての職種において、全国・海外勤務の可能性がございます。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
休憩:昼休憩40分/午前・午後各10分 合計60分
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定による
住宅手当:勤務地手当有り ※社内規定による
寮社宅:独身寮・借上社宅制度有り ※社内規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:社内規定による

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
入社前集合研修、中途入社者研修、マネージャー研修、階層別研修、語学研修、OJT、他

<その他補足>
■独身寮または勤務地手当(条件あり)
※30歳未満は原則独身寮であり、条件に当てはまらない30歳未満の方または30歳以上の方は勤務地手当(24,000円〜)を支給
■福利厚生アウトソーシングサービスの利用
■確定拠出年金、社員持株制度
■財形貯蓄制度、勤務地手当(条件あり)
■単身赴任手当
■自己啓発プログラムに対する一部会社補助あり
■時差勤務制度、在宅勤務制度 ※一定以上の等級の全社員対象 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

日曜・祝日・土曜(変則)・ゴールデンウィーク・夏休み・年末年始
慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇、年次有給休暇 
※時間単位年次有給休暇制度有り


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
ニデック株式会社
業種
半導体・電子・電気部品(メーカー)
事業内容
※2023年4月1日に『日本電産株式会社』から社名変更いたしました※
■事業概要:
精密小型モータ、車載及び家電・商業・産業用モータ、機器装置、電子・光学部品、その他の開発・製造・販売
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