【長野県／松本】土木施工管理※福利厚生・資格支援が充実／社宅用意／自然豊かな信州へU・Iターン歓迎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社アスピア ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 福井県
掲載開始日:2024/04/04 更新日:2024/04/04
仕事内容
【長野県／松本】土木施工管理※福利厚生・資格支援が充実／社宅用意／自然豊かな信州へU・Iターン歓迎
■業務内容：
長野県内（中信地区がメイン）にて、道路／橋梁／河川・砂防／民間工事の土地造成といったインフラ工事の施工管理をご担当いただきます。
■業務詳細：
受注した工事の施工に関する一連の管理業務（品質・原価・工程・安全・環境などの五大管理）および、各種書類作成に携わります。勤務場所は現場の近くに設置する事務所です。PCやコピー機など業務に必要な環境を整え、自宅から現場事務所へ直行直帰で勤務します。
■資格取得支援に関して：
試験の受験料やテキスト代はもちろん、会場までの交通費、スクール代などの費用を会社が負担し、積極的に資格取得に挑戦できる環境を整えています。結果として、実務経験を満たす技術社員の9割が建築士1級または施工管理技士1級（建築・土木）の資格を有するなど、社員のスキル向上につながっています。
■働き方の特徴：
・一部の部署ではフレックスタイム制度を導入しています。コアタイムはありますが、ご自身の生活に合わせて出退勤の時間をずらして就労しています。
・時短勤務制度では、育児や介護と仕事を両立できるよう対象期間を法定以上に延長できるなど、柔軟な制度設計をしています。
・有給休暇の1時間単位での取得／NO残業デーの導入／残業が多くなってしまった社員へのケアなど、無理せず働ける環境を少しずつ整備しています。
■アスピアで働く魅力：
(1)福利厚生…上記以外に社員が生き生きと働ける制度を取り入れています（https://asupia.co.jp/recruit/welfare/）。
(2)事業…建築／不動産／三井ホーム／土木の4事業を展開する総合建設業です。各事業が連携して信州の街づくりをしています。
(3)社風…社員同士の仲が良く、現場毎に異なるメンバーになっても気軽に話せる関係性があります。技術力の高い社員も多く、何でもすぐに解決ができます。
(4)地域貢献…無理に県外展開するのではなく、地域の役に立つ事業にこだわって堅実に街づくりをしており、住民や企業・官公庁からの信頼が厚い企業です。
(5)健康管理…健康診断の受診スケジュールの調整や産業医との連携は管理部門が行い、毎月健康に関する情報を社内配信するなど社員の意識啓発も行っています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・土木業界での就業経験
・普通自動車免許
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
320万円〜480万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：144,000円〜217,000円
固定残業手当/月：71,000円〜109,500円（固定残業時間60時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
215,000円〜326,500円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※資格手当：建築士１級２万円、施工管理技士１級２万円など
※職務手当には月60時間分の時間外(休日含み)が含まれており、60時間未満でも支払われ、超えた場合は別途支給します。
■昇給：年1回（6月）
■賞与：年2回（8月・12月）※昨年実績計2.5ヶ月分
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
- 勤務地
- 福井県
＜勤務地詳細1＞
本社
住所：長野県松本市宮渕1-3-30
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
長野支店
住所：長野県長野市三輪7-10-10
勤務地最寄駅：長野電鉄長野線／善光寺下駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
松本本社または長野支店が勤務地です。居住地に合わせて相談させていただきます。
＜転勤＞
無
原則なし
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00
＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■変形労働時間制（1年単位）■残業：月平均30時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：子の人数によって5,000円〜上限なし
寮社宅：社宅・独身用賃貸アパートあり（単身用・世帯用）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度（401K）※勤続3年以上の方
＜定年＞
60歳
再雇用あり（65歳まで）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
部署内だけでなく年代別の横のつながりも重視し社員交流の機会を設けたり、社内外関わらず各自積極的に研修やセミナーへ参加しています。
＜その他補足＞
■産・育児休業（取得実績あり）
■役職手当
■社員表彰（毎年6月）
■確定拠出年金制度
■親睦会（旅行、忘年会、イベントなど）
■財形貯蓄
■作業着・携帯電話・PC貸与
■資格取得支援制度
■入居可能な社員寮(賃貸アパート)あり
家賃：世帯用18,000円/独身用13,000円
■健康診断・インフルエンザ予防接種費用全額支給
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
入社日に有給休暇を付与するため、試用期間中も有給休暇を取得できます。
その他条件等も本採用時と同じです。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数112日
■土日祝休み（第１土曜日出勤あり）
■GW、夏季休暇、年末年始休暇、アニバーサリー休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児介護休暇 等
※業務状況により休日出勤となる場合あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社アスピア
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容：
総合建設業、一級建築士事務所、宅地建物取引業
■顧客満足度向上のための取り組み：
同社の原点でもある「お客さま第一主義」を徹底するため、顧客満足度向上（CS）を徹底しています。施工現場の整理整頓や顧客との円滑なコミュニケーションを実施するため、6Sの徹底やマナー研修など、パートナー企業とともに取り組んでいます。