【帯広】薬剤師 研修・教育制度充実/働きやすい職場づくりを推進中【dodaエ...

北海道厚生農業協同組合連合会

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【帯広】薬剤師 研修・教育制度充実/働きやすい職場づくりを推進中【dodaエージェントサービス 求人】

北海道厚生農業協同組合連合会 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 札幌市 、その他北海道

掲載開始日:2024/04/08 更新日:2024/04/08

仕事内容

【帯広】薬剤師 研修・教育制度充実/働きやすい職場づくりを推進中

【研修・教育制度充実/働きやすい職場づくりを推進中】
薬剤師として、処方箋に従った調剤をはじめ、薬品管理全般等をお任せいたします。
■業務内容:
・医薬品/医療に関わる情報の収集管理/医師への情報提供、患者への情報提供/説明/作用の確認、薬剤服用歴の管理等
・病棟担当の場合、入院患者に対して、内服薬・外用薬等の安全で効果的な飲み方・使い方、飲む量、注意事項等を、しっかり分かるように伝えるため、円滑なコミュニケーションを重視できる方を求めております。
<転勤>7年〜8年のスパンで転勤が発生します。各事業所毎に最高水準の技術が整っており、常に新しい技術に触れながら、経験やスキルを積むことができる魅力があります。
<配属先>20代〜30代の薬剤師が多い職場環境です。
■職務の魅力:
・薬剤部にはプリセプター制度があり、先輩が直接、教育や指導を行っています。研修制度(階層別教育、職能別教育等)をはじめ、研究制度も充実しており、常に向上心をもって業務に取り組める方であれば、目標をもって働きやすく、やりがいもある環境です。
・認定資格を取得している薬剤師が多数在籍しており、資格取得や学会発表等、本会がバックアップします。
・日々淡々と待ちの姿勢で業務をこなすのではなく、業務を通して新しい知識や経験を積みたいといった、積極的な方をお待ちしています。
■社風:
上司とのコミュニケーションも取りやすく、気軽に冗談が言えるほど、職場の雰囲気は良好です。また、スポーツ対抗試合や映画鑑賞等、各種イベント・行事も開催しており、職員同士の交流や親睦が図りやすいのも特徴です。短時間勤務や産休・育休・介護等、各種休暇制度、その後の復職サポート等を整備し「働きやすい職場づくり」を推進しています。団体長期障害所得保険の加入、医師・職員住宅、看護師宿舎、保育所の施設整備、各事業所をつなぐコミュニケーション活動等も展開しています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・薬剤師免許をお持ちの方

■歓迎条件:
・薬剤師のご経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):225,920円〜
その他固定手当/月:20,000円〜

<月給>
245,920円〜

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験者については経験年数を加味します。
■賞与:4.3ヶ月分※過去実績(初年度は減額支給)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務地
札幌市 、その他北海道
<勤務地詳細>
帯広厚生病院
住所:北海道帯広市西14条南10丁目1番地
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
交通
<転勤>

転勤は平均して7〜8年に1度のペースです。
特徴
  • 募集人数10名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:無
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:17,000円を上限として準世帯主に限り支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
職員のレベルアップを目的に、毎年階層別・職種別などの研修会を実施しています。また、看護師養成施設の運営や充実した奨学金制度など、優秀な医療技術者の育成にも力を注いでいます。

<その他補足>
■住宅資金貸付制度
■特地手当(旭川・帯広5,000円、遠軽・網走・倶知安15,000円)
■慶弔見舞金(結婚・傷病見舞金等)
■団体長期障害所得補償保険
■通勤手当:公共交通機関…定期乗車券相当額(月額)実費支給(2km以上)
自動車通勤許可者…本会自動車通勤管理基準により支給
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
2ヶ月
変更無
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

日直・当直有
特別有給休暇(結婚、忌引)、産前・産後・育児休暇、年末年始5日、有給休暇(入会時点10日)※特別有給休暇あり、採用日より有給取得可

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
北海道厚生農業協同組合連合会
業種
団体・連合会・官公庁
事業内容
■事業内容:
・医療に関する事業
・保健に関する事業
・老人の福祉に関する事業
・前各号に附帯する事業
情報提供元:

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