【さいたま北区・東証スタンダード】Web制作※正社員/自社サイトの編集〜運用をお任せ/振袖専門店展開【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社一蔵 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 埼玉県、東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/04/08 更新日:2024/04/08
仕事内容
【さいたま北区・東証スタンダード】Web制作※正社員/自社サイトの編集〜運用をお任せ/振袖専門店展開
◆◇さいたま市北区・東証スタンダード上場/Webページの作成やWordPressを使用したサイトの運用をおまかせ/土日祝休み/残業20H程度/転勤無し/マイカー通勤可/福利厚生◎◆◇
振袖専門店『ICHIKURA』の集客を目的としたWebページの作成やWordPressを使用したブランドサイトの運用をおまかせ/成人式に向けて、メディアを使って最高の思い出に寄り添えるお仕事です
・効果測定
制作物の反響を確認し、インハウスデザイナーならではのPDCAをより高速に回していただけます。
主にGoogleアナリティクスを使って、効果測定を行います。
慣れてきたら、あなたの趣向でSNS・動画広告や販促物の企画・クリエイティブにも携わっていただけます。
自社で運用する各サイトの数値向上を目指して、ゆくゆくは企画立案から制作/運営までをトータルでおまかせします。
■ この仕事の魅力、面白み
・成人式に向けて、メディアを使って最高の思い出に寄り添えるお仕事です
■配属先について
・Web集客制作チームが4名体制(Web制作2名、DM制作が2名)となっており、今回はWeb制作への配属となります
・穏やかな方が多く、少人数制で相談しやすい環境となっておりますので、入社後も安心して働けます
・他部署との距離も近く、コミュニケーションもとりやすいため、円滑に仕事を進めることができます
■働く環境について
・マイカー通勤も可能で「落ち着いた場所でのびのび働きたい!」と考えている方にはピッタリの環境です
・インハウスデザイナーの方だけではなく、元制作会社でのご経験がある方もご活躍されています
・子育てをしながらフルタイムで働いている方もいらっしゃいます
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■ 必須スキル/経験
・Web制作系業務の経験
・Webページのデザイン〜コーディング〜公開の制作経験
・振袖領域については10代の女性がターゲットとなるため、若い世代のマーケティングに明るい方
■ 歓迎スキル
・WordPressの知識とテーマ編集経験
・PHPやHTML、CSSの使用経験
・IllustratorやPhotoshop、XDなどAdobeソフトのスキル
・Webサイトの運用
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜550万円
<賃金形態>
年俸制
年収を12分割して毎月支給
<賃金内訳>
年額(基本給):3,500,000円〜5,500,000円
<月額>
291,666円〜458,333円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は、経験・能力・前職給与などを踏まえて決定
※月42時間の時間外固定手当が含まれております(残業がなくても支給、超過分は支給)
※入社3ヶ月+給与締め日までは、試用期間(待遇に変更なし)
■給与改定:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県、東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県さいたま市北区大成町4-699-1
勤務地最寄駅:JR川越線/日進駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤OK
<転勤>
当面なし
◆転居を伴う場合◆
住宅手当(最大23千円/6年間)が適用になります
引越費用 最大10万円まで負担します
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
月間労働166時間40分/標準労働時間:1日8時間/残業月20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:一部規定有
住宅手当:入社に伴い転居を伴う場合のみ
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年1ヶ月以上
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■研修あり
■OJT、教育研修プログラム
<その他補足>
・通勤交通費支給(一部規定有)
・各種社保完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・給与改定(年1回)
・研修制度
・産前産後休暇、育児・介護休業
・慶弔災害見舞金
・持株会制度
・ベネフィットステーション(全国各地の福利厚生施設利用可能)
・社内表彰制度(功績のある店舗・チーム・個人を表彰)
・退職金制度(正社員のみ/勤続3年1ヵ月以上から対象)
・社員割引制度
・永年勤続表彰
・日本和装協会資格取得支援あり(福利厚生で着付を学べます!)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更はございません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児・介護休業
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社一蔵
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- 〜日本文化を未来へつなぎ、感動を創り出す。『感動創造企業』〜
■事業概要:
・和装事業…呉服販売及び振袖販売・レンタル、着方教室の運営。「一蔵」「Ondine」「いち利」「いち瑠」(全国64店舗)
・ウエディング事業…総合結婚式場「キャメロットヒルズ」「グラストニア」「百花籠」「ネオス・ミラベル」の運営