【フルリモート可】QAエンジニア1人目専任〜ロイヤル顧客プラットフォーム展開／大手導入実績多数【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Ａｓｏｂｉｃａ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋
掲載開始日:2024/04/08 更新日:2024/04/08
仕事内容
【フルリモート可】QAエンジニア1人目専任〜ロイヤル顧客プラットフォーム展開／大手導入実績多数
〜大手導入実績多数／ロイヤル顧客を起点としたマーケティングを実現／在宅可〜
■業務詳細：
・QA戦略（テスト計画・品質計画）の立案と遂行
・プロダクト品質向上のための技術設計と遂行および設計上の問題の抽出
・テスト結果の分析
・エンジニアやフロントサイドへの連携及びフィードバック
・CI／CD等のオペレーションの自動化のための改善、運用
・QAチームの立ち上げ
■募集背景：
coorumを導入する企業が日々増えていく中で、プロダクトの求められる品質レベルの水準も高まっております。利用いただくユーザー数も同時に増す中で、快適なユーザー体験はもちろん、サービスの品質レベルを向上し、高水準のプロダクトを提供し続けていくことが重要だと判断し、本ポジションの募集を開始いたしました。
プロダクトの品質を高めることはもちろん、最高のUXを提供することを目指します。
■当社について：
Asobicaは企業やサービスのファン作りの支援をするプラットフォームを運営しています。 我々が提供する「coorum(コーラム)」は、顧客ロイヤリティ向上を目的とし、既存顧客の分析から施策実行までをワンストップで実現するロイヤル顧客プラットフォームです。
我々は、消費者の心を掴むことが難しくなった現代において、経営の在り方を"顧客中心"に変え、ビジネスの価値を最大化していこうとしています。
サービスの特徴として、顧客向けの操作マニュアルや活用ナレッジを可視化するためのサイトをノーコードで作成。さらには顧客の満足度を正しく分析する事によって、顧客毎に最適な情報を届けることが可能になります。その結果、解約を未然に防止し、LTVを最大化（売上拡大）を実現します。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
■下記いずれかの経験必須：
・Web／MobileアプリケーションのQA業務経験
・何らかのテスト経験＋Web／Mobileアプリエンジニア・SEの開発・運用経験
■下記必須：
・テスト仕様策定および実施、プロセス改善活動経験
・四半期に１度程度は出社できる方（入社初日・グループ締め会・出張等の会社として出社を要請する際は出社いただける方。頻度としては四半期に1度程度です。）
【歓迎条件】
・Web／Mobileアプリケーション開発の経験または知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
550万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,400円〜510,400円
固定残業手当/月：109,600円〜159,600円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
460,000円〜670,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・スキルに応じて、年収は最終決定いたします。
■査定・昇給２回／年
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 札幌市 、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、
川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、
名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、
神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、
山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、
熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田ビル9F
勤務地最寄駅：山手・池上・浅草線／五反田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（実費精算）
住宅手当：家賃補助制度
社会保険：社会保険完備
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
「Pocket」という福利厚生パッケージを用意しております。
詳細は以下リンクよりご覧ください。
https://asobica.co.jp/pocket
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
・有給休暇（入社月に応じた日数を、入社時に付与）
・おぼ〜ん♪（8月13日〜8月15日までを休日扱いとする制度）
・年末年始休暇（12月29日〜1月3日までを休日扱いとする制度）
・慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Ａｓｏｂｉｃａ
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
Asobicaは企業やサービスのファン作りの支援をするプラットフォームを運営しています。 coorum(コーラム)は、コミュニティ運営から顧客分析までをワンストップで行い、顧客起点のPDCAを可能にするロイヤル顧客プラットフォームです。ロイヤリティの高い顧客との継続的な接点創出により、ロイヤル顧客を生み出すドライバーを理解し、売上拡大に向けたアクションを見出すことができます。