【自由が丘】社内SE(インフラサーバー・セキュリティ対策)フルフレックス/年...

学校法人産業能率大学

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【自由が丘】社内SE(インフラサーバー・セキュリティ対策)フルフレックス/年休127日・土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

学校法人産業能率大学 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/03/28 更新日:2024/04/02

仕事内容

【自由が丘】社内SE(インフラサーバー・セキュリティ対策)フルフレックス/年休127日・土日祝休

【1925年創業 ビジネス教育事業のパイオニア的存在/社会人教育・学生教育事業の2本柱/定着性◎/実働7時間20分/フルフレックス/住宅手当・家族手当など福利厚生充実】
■業務内容:
・以下の設計、構築、保守、運用業務(ログの管理・分析、チューニング、障害対応、利用者への支援等を含む)
(1)学内インフラサーバー環境
(2)セキュリティ対策
(3)クラウドサービス
(4)リモートアクセス環境
・その他学内情報インフラの管理・支援業務
※上記を中心に担当していただくことを予定しています。
学内インフラサーバー環境・セキュリティ対策に関する業務が全体の6〜7割位です。
■配属先について:部課長の他、7名のメンバー(男女比4:3)で構成されています。
■働く環境:
・年間休日127日、コアタイムなしのフレックスタイム制度など、働きやすい環境が整っています。
・基本的に土・日などの休日や夜間の突発的な問い合わせ、対応依頼はありません。
・全学的には男性・女性ともに産休・育休の取得実績があり、最近は男性で取得する職員も増えています。
■当社の特徴:
◎大学・大学院および短大を設置するほか、総合研究所を設置しています。総合研究所では、創立以来90余年にわたって調査・研究活動ならびに企業・団体等に対するコンサルティングや社員研修等を行っており、マネジメント分野でのわが国におけるパイオニアとして、教育研究の成果を実際の社会に適用し、そこから得られた知見を学生教育にフィードバックすることを実践しています。
◎本学は大学・大学院および短期大学が行う事業を学生教育事業、総合研究所が行う事業を社会人教育事業と呼び、法人の基本理念に示す通り、この両事業をもって「マネジメントの思想と理念をきわめこれを実践の場に移しうる人材の育成」を謳った建学の精神の実現に努めています。
このように学生教育事業と社会人教育事業を建学の精神と法人の目的の実現のために併せ行っていることが、本学の最大の特徴です。

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件
・Windowsサーバーの設計・構築、保守・運用業務に2年以上携わったことがある
・ActiveDirectoryやWSUS、Microsoft365等の管理経験がある
・内作管理ツールを保守するため、Visual Basic等の開発言語を活用できる
・ネットワークやPCに関連する基本的なIT技術を広く有している
・業務改善を図るためのデータ分析能力や基本的事務能力を持っている
■歓迎条件
・企画力や協調性があり、技術のみに固執することなく、業務改善のアプローチができる
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):195,790円〜260,010円
その他固定手当/月:30,500円〜49,500円

<月給>
226,290円〜309,510円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキルや経験に応じて年収は決定いたします。
■モデル年収:
・500万円(28歳:単身独立、残業手当込み)
住宅手当:世帯主扱49,500円、単身独立44,500円、ご実家等30,500円を支給します。
・620万円(34歳:世帯主、残業手当20時間想定、家族手当子供1名分込み)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本部(自由が丘キャンパス)
住所:東京都世田谷区等々力6-39-15
勤務地最寄駅:東急東横線/自由が丘駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:20
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(本学規定による)
家族手当:配偶者36,500円、子13,000円
住宅手当:世帯主扱49,500円、単身独立44,500円など
社会保険:私学事業団に加入
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
自己啓発援助制度が充実しています。


<その他補足>
■財形貯蓄
■慶弔見舞金制度
■資金貸付制度
■人間ドック利用補助
■保養所
■私学事業団に加入
■自己啓発援助制度、他
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中はフレックス適用なし(試用期間中の勤務時間は9:00〜17:20※実働7時間20分)
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、ヘルシーホリデー、その他休暇
※試用期間終了後に年次有給休暇を付与

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
学校法人産業能率大学
業種
団体・連合会・官公庁
事業内容
■概要:『マネジメントの総合教育研究機関』
学生教育部門と社会人教育部門およびマネジメントに関する総合的な研究機関としての総合研究所を併せ持つ「学校法人」として、国内のみならず世界的に見ても非常にユニークな存在です。
「実学教育」を伝統とする大学の使命を礎に、総合研究所は創立当初から欧米の経営手法を日本の産業界に紹介・普及し、個別企業向けの研修やコンサルテーション等を通して産業界と緊密な関係を築いてきております。

■事業領域:
通信研修、企業内研修、コンサルテーション、eラーニング、公開セミナー、組織・個人診断、調査・研究活動、大会・イベント
情報提供元:

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