募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・スマートフォンゲームの開発または運営でのコンテンツディレクションおよび進行管理経験（3年以上）
・アニメ、漫画、小説、映画などゲーム以外のコンテンツ知識

■歓迎条件：
・5名程度のチームマネジメント経験
・最新トレンドをリサーチする能力
・顧客から要件を引き出すヒアリング能力
・顧客へ分かりやすい説明をする発信力
・利害関係者との円滑なコミュニケーション能力

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円〜8,000,000円

＜月額＞
416,666円〜666,666円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、スキルを考慮し、決定します。
■賞給：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 45F
勤務地最寄駅：各線／池袋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜勤務地補足＞
現在はほとんどリモートワークですが、プロジェクト毎に週1日程度出社日があります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：12:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜その他就業時間補足＞
■オフピーク通勤可　・平均残業時間：20〜30時間

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（上限5万円／月）
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT教育
■海外研修制度
■書籍購入制度
■社外セミナー・勉強会の受講・参加

＜その他補足＞
■各種社会保険完備
■ハイパーメディカル保険（AIG損保）
■従業員持株会
■慶弔見舞金
■書籍購入制度
■社外セミナー・勉強会の受講・参加
■健康保険組合（関東ITソフトウェア健保）の保養施設
■服装自由
■オフピーク通勤
■リモートワーク制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中待遇面に差異なし

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

ホリデープラス休暇（年6日）、バースデープラス休暇（誕生日月1日）、慶弔休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇（取得実績あり）

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社オルトプラス

業種

インターネット関連

事業内容

■事業概要：
同社は2010年に設立以来、IPを主軸とした新規開発や運営代行を行うゲーム事業、ゲーム人材マッチングやゲームファンクラブなどを運営するゲーム周辺事業、そしてベトナムを開発拠点としたオフショア開発事業の三軸を主軸に、日常をエンターテインメントに変える新規事業を開拓しています。競合がひしめくソーシャルゲーム業界において、設立わずか3年10ヶ月で東証一部上場を果たし、現在はベトナムや韓国など、海外展開を行っています。