【東京(浜松町)】社宅仲介営業※未経験歓迎 100%反響型/ノルマなし/資格...

株式会社明和不動産

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【東京(浜松町)】社宅仲介営業※未経験歓迎 100%反響型/ノルマなし/資格取得支援充実/賞与2回〜【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社明和不動産 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/04/11 更新日:2024/04/11

仕事内容

【東京(浜松町)】社宅仲介営業※未経験歓迎 100%反響型/ノルマなし/資格取得支援充実/賞与2回〜

◆◇九州から東京へ転勤される方のおうち探しのサポート/創業40年以上の歴史あり◎オンライン契約などもいち早く導入!◆◇
■業務内容■
提携企業の社員が人事異動で東京に来られる時の社宅契約を担当。社員の異動などに伴う転勤などの際に社宅を手配したい企業様への契約などの対応とその社員さんの部屋探しのサポートします。
■詳細■
【対法人】
既に提携している企業の方から物件の紹介依頼が届くので、企業の担当者の方と希望の間取りや沿線などの条件を確認していただきます。
例えば、「1ヶ月後に人事異動があるので、社宅を探したい」といった依頼が寄せられますので条件に合う物件を探して、間取り図などの資料をFAXやメールで送信します。
【対個人(入居者)】
入居希望の社員の方の希望に沿った物件を送信後、「物件を見たい」とご連絡をいただいたら、大家さんなどと調整を行い、スケジュールを決定していただきます。
入居希望の方と物件を訪問し、お客様の立場に立ってお部屋を案内⇒入居手続き、鍵渡しまでサポートします。

■魅力■
【ノルマ無】新規は基本既存顧客からの紹介のみで、テレアポなどによる開拓活動は実施しません。ノルマもなく安心して働くことができます。
【働き方】月残業平均は15時間程度。2,3,4月の繁忙期については残業が多くなってしまいますが、その分年間の有給休暇消化日数は10日以上となっており、しっかりお休みを取りながら働くことができます。
繁忙期(2〜3月)は残業が少し増えますが、派遣スタッフの方に入って頂くなどフォロー体制も整っています。

■組織構成■
配属部署:5名(40代1名、30代2名、20代2名)

■育成体制
・未経験者の場合:ご入社後、半年〜1年程で一人立ちいただき、目標数字を設定予定です。
・基本は先輩社員によるOJTにて業務に慣れていただきます。
・現場同行にて専門用語の理解、先輩の案件のフォロー、見積書などの書類作成、金融機関への訪問等

■資格取得制度
・宅地建物取引士、ファイナンシャルプランナー、賃貸不動産経営管理士などの資格取得をバックアップする資格取得支援制度があり

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:業界未経験歓迎、職種未経験歓迎 
・顧客折衝経験をお持ちの方
・普通自動車免許(AT)をお持ちの方。
※顧客と長期的な関係性を築けるような営業をしたい方、歓迎。
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜500万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜300,000円

<月給>
240,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収について
入社3年目:410万円程度
入社5年目:520万円程度
入社10年目:700万円程度
※年齢、役職、目標達成率に応じて変動有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京支店
住所:東京都港区浜松町1丁目18-11-8F イマスオフィス浜松町
勤務地最寄駅:JR山手線/浜松町駅駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通
<転勤>
当面なし
会社から内示することは基本的にありませんが、ご本人希望での転勤はご相談可能です。

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
対象期間の総所定労働時間:2000時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00

<その他就業時間補足>
月残業平均15時間程度繁忙期(2.3.4月)については残業が増える可能性がございます。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30000円/月
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格手当
■資格取得支援制度
■研修制度(社内勉強会や出張、資格取得支援など)

<その他補足>
■役職手当、県外勤務手当
■報奨金(成績優秀者へ支給)
■保養所完備(熊本県阿蘇郡高森町)
■社員旅行(2018年旅行先はハワイ、シンガポール、北海道、沖縄、東京、大阪、ハウステンボス)※不定期開催、業績連動、行先選択制
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

シフト制/月6〜12日休み
GW・盆休み・年末年始休暇(平均5日間の連休)、有給休暇(入社6ヶ月経過後1年につき10日付与、最大40日※1時間単位で取得可)、慶弔休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社明和不動産
業種
不動産
事業内容
■事業内容:
同社は、ミリーヴグループの一員として、不動産の売買・交換・賃貸借及びそれらの仲介業、不動産に関する資産運用コンサルタント業を担っています。

■ミリーヴグループの特徴:
2020年現在、賃貸物件管理戸数、駐車場管理台数ともに熊本県NO.1(九州では5位)の実績を誇り、熊本で培ったノウハウをもとに、2011年に福岡県、2012年に東京都、2013年に鹿児島県に進出、事業領域を広げています。CMや雑誌広告、店舗展開だけでなく、自社ホームページをはじめ、日本4大大手の不動産ポータルサイトに物件の掲載を行い、高い入居率を実現。入居率だけでなく、賃貸物件としての価値向上を提案しています。
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