【安曇野市/未経験歓迎】新築住宅営業<ガツガツよりもしっかり提案派の方へ>地...

株式会社相模組

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【安曇野市/未経験歓迎】新築住宅営業<ガツガツよりもしっかり提案派の方へ>地域密着×堅実経営【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社相模組 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 福井県

掲載開始日:2024/04/11 更新日:2024/04/23

仕事内容

【安曇野市/未経験歓迎】新築住宅営業<ガツガツよりもしっかり提案派の方へ>地域密着×堅実経営

<こんな方におススメな求人です>
◎「家づくり」を仕事にしてみたい!だけどガツガツ営業はちょっと・・・
◎長野で地に足をつけて働きたい!地域貢献をしていきたい!
◎堅実な経営をしている会社で安定的に働きたい!

■業務内容:
当社モデルハウスにご来場されるお客様に対し、新築住宅の営業をお任せします。

〜業務の流れ〜
[1]モデルハウスにお客様が来場されます。※チラシからのお問合せ、お客様のご紹介などの場合もあります
[2]お客様の要望をヒアリングします。どんな家にしたいか?どんな暮らしがしたいか?など。
[3]要望を基にしたプランニングを行います(営業がある程度の間取りを考えます※設計と相談しながら出来ます)
[4]お客様に提案をし、気に入っていただけたら受注となります
営業は[1]〜[4]を担当いただき、以降は施工部隊に引き継ぎます。

■当社の家づくり:
・「お客様に真摯であること」を大切にしています。モデルハウスは標準グレードのものを使用し、来場いただいたお客様が実際に建てられるものに近しい家を意識しています。
・パナソニックビルダーズグループに所属しており、テクノストラクチャー工法による地震に強い家をコストメリットを効かせて作っています
・1年、2年、5年、10年と定期的にアフターフォローを入れている点もお客様から支持されているポイントです

■組織構成:
住宅部の営業としては現在3名の社員が活躍中です。
統括1名(50代)、営業2名(40代)
いずれもベテラン社員となりますので、わからないことは何でも聞いてください。
全くの未経験から始めた方もいらっしゃいますので、未経験の方がぶつかる壁なども含め相談に乗ってもらえる環境です。

■入社後について:
基本的には既存社員についてOJTで仕事を覚えていきます。
※専門的な知識についてはパナソニック主催の研修や説明会が頻繁に開催されており、そちらにも参加してインプットしていただきます。

■就業環境:
・残業時間は月平均30Hとワークライフバランスが整いやすい環境です
・水曜固定+1日の休みとなりますが、基本的には連休となるようにシフトが組まれます
・ご家庭の用事で日曜に休みがとりたいなどは柔軟に対応しておりますのでご相談ください

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
<業界未経験・職種未経験歓迎!>

■必須条件:
・普通自動車免許(AT)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
350万円〜550万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜350,000円

<月給>
220,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(8月)※月3,000〜22,000円
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績計4ヶ月分

【年収例】
年収例 700万円(45歳:次長)月給45万円×12ヶ月+賞与
年収例 500万円(35歳:工事長)月給32万円×12ヶ月+賞与


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
福井県
<勤務地詳細>
住宅事業部
住所:長野県安曇野市豊科4367-1
勤務地最寄駅:JRしなの線/大糸線/豊科駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>

転居を伴う転勤はありません。
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月平均残業時間は30h程となります。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(月16,000円まで)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:実費支給(月15,000)支給規定あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上より対象、勤務延長・再雇用あり

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度

<その他補足>
■財形
■退職金共済
■育児休暇・介護休暇(取得実績あり、育児休暇取得率男女とも100%)
■評価手当、資格手当、役付手当
■社員互助会(親和会)
■作業着・携帯電話貸与
■表彰制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数116日

水曜+1日、他会社カレンダー
有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)、盆及び年末年始休暇、慶弔休暇等
※会社カレンダーによる
【平均有給取得日数:10日間】

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社相模組
業種
住宅・建材・エクステリア(メーカー)
事業内容
■事業概要:
国土交通大臣許可の特定建設業(土木工事、建築工事)、宅地分譲・販売、住宅設計・施工、増改築、リニューアル、リフォーム、不動産の売買
情報提供元:

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