【リモート可】プロダクトマネージャー/業界シェアNo.1、自社デジタル請求書サービス◆プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社インフォマート [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/04/11 更新日:2024/05/14
仕事内容
【リモート可】プロダクトマネージャー/業界シェアNo.1、自社デジタル請求書サービス◆プライム上場
【業界シェアNo.1のデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」提供/月平均残業20時間/出社とリモートのハイブリット勤務でWLB充実/年休123日/福利厚生充実】
東証プライム市場上場のSaaS企業である当社にて、プロダクトマネージャー職を募集致します。
◎「食」に関わる企業と人に携わって25年。全国約90万社以上で利用中!
◎BtoBプラットフォームシリーズは、業界シェアNo1を誇るサービスへと成長しました!まだまだこれからも成長し続ける私達と是非一緒に働きましょう!
■業務概要:
・プロダクトマネージャーとして、各プロダクト事業部(プロダクトオーナーPO)からの要求、ユーザ課題を洗い出し、関連する部署(開発・法務・経理・経営企画)と協力してプロダクトの開発・改善を実施します。
・中長期的な視点での開発計画の策定、新機能・新サービスの企画等の上流工程から、機能の改善、ユーザーのグロースまでプロダクトの発展のために幅広い業務に関わります。
・その中でメイン業務となるのは「事業部からの要求・ユーザ課題の具体化→要求整理→開発へ要求事項の伝達・調整→優先順位の決定」になります。
■具体的な業務:
・プロダクト事業部からの要求ヒアリング、ユーザからの改善要望整理
・開発プロジェクトの要求事項の定義
・各プロダクトのステークホルダーとの交渉
・会社の戦略に基づいた中長期的な開発計画の作成 ※事業部との協業作業
・ユーザー調査・データ分析・顧客訪問によるニーズ把握
・当社マーケティング部門とのプロモーション調整(サイトの露出場所等)
■入社後にお任せする業務:
・主力プロダクトであるBtoBプラットフォーム受発注の機能改善・機能拡張における要求定義
・事業部やカスタマ—センターへのヒアリング等を通じて、ユーザーの課題・背景を把握しシステム改修の要求としてまとめ、開発部へ伝達・調整
・またリリースまでの工程で、各ステークホルダー間の社内調整や、社内およびユーザーにむけたリリース機能の案内等の業務
■配属先:
・部署人数…30名
・年齢層…30代後半
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!><ポテンシャル歓迎!>
■必須条件:
・エンジニアと要件を詰めるうえでコミュニケーションが取れる能力
・当社デザイナーにユースケース等を伝え、アウトプットに対して議論できる能力
■歓迎条件:
・プロダクトの企画・改善経験
・SaaSサービスのセールス・カスタマーサクセス経験
・業務系Webサービスの開発経験(要件定義・設計)
・ステークホルダー(複数部門)と調整、折衝ができるコミュニケーション能力
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):287,000円〜504,000円
<月給>
287,000円〜504,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
上記月給の場合:想定年収450万円以上〜800円(賞与含む)
別途手当支給:+テレワーク手当+住宅手当(条件あり)
※前職やこれまでのご経験を考慮致します
※時間外勤務手当は全額支給、役割レベルにより時間外手当は深夜手当を除き支給対象外
■賞与:年2回(8月、2月)
■昇給:年1回(1月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区海岸1-2-3 汐留芝離宮ビルディング13F
勤務地最寄駅:JR各線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業:月20時間前後
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:25,000円以上※社内規定あり
社会保険:介護保険(対象年齢者)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■入社後のサポート
・社内研修・部内研修、および3か月間のOJTを行います
・同じ部署のメンバーとは入社後に1on1を実施し、早期の関係構築を図っています
<その他補足>
企業型確定拠出年金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の雇用条件に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
産休育児休暇(実績あり)、特別休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社インフォマート
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■事業内容:BtoB(企業間電子商取引)プラットフォームの運営
■同社の魅力:同社は2006年マザーズ上場、2015年には東証一部へと鞍替えを果たした成長企業です。2015年までは、国内最大のフード業界向け企業間電子商取引プラットホーム「フーズインフォマート(現BtoBプラットフォーム受発注)」を運営しておりました。2016年以降は、業界関係なく全ての業界の企業様向けにプラットフォームサービスの提供を開始し、各サービスの利用企業数は計79万社を突破。企業様に生産性の向上、時短、コスト削減、売上拡大を提供し貢献しています。