【東京都中央区】<在宅可能>スマホアプリ開発担当者/100%子会TTデジタル...

東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社

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【東京都中央区】<在宅可能>スマホアプリ開発担当者/100%子会TTデジタル・プラットフォーム出向【dodaエージェントサービス 求人】

東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/04/15 更新日:2024/05/01

仕事内容

【東京都中央区】<在宅可能>スマホアプリ開発担当者/100%子会TTデジタル・プラットフォーム出向

【業務内容】
(株)TTデジタル・プラットフォームに出向しての就業です。(全役社員、同一の雇用形態です。)
地方自治体等をターゲットとした地域通貨を中心とした「地方創生プラットフォーム事業」は地域の活性化支援がミッションです。
国家戦略として推進されている地方創生をサポートする為、地方自治体に、プレミアム付き商品券、健康増進アプリ等を提供し、地方自治体のDX化を推進し、ソリューションの開発・展開することを目指しており、複数案件の開発フェーズにて、ベンダーとコミュニケーションをとりながら要件定義から設計に従事していただきます。

【具体的には】
■スマホアプリの上流工程の社内SEとして開発(ITコンサル、システム企画)
■MySQL、VBA等を使用したデータ分析

【求める人材】
現在進行している案件に社内SEとして参画していただき、将来的にはセルフスタートできる状態を目指していただきます。

【株式会社TTデジタル・プラットフォームについて】
(株)TTデジタル・プラットフォームは、「資産管理プラットフォーム(おかねのコンパス)事業」と「地方創生プラットフォーム事業」を運営している事業会社です。
デジタルだけでは解決しない「便利のその先」を、お客さまの「しあわせな未来につながるサービス」を、ともに造り続けていきたいという思いで業務に取り組んで参ります。
地方創生をDXという観点からソリューションしていくのにあたり、是非あなたの力を貸してください。

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

開発環境

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須】
・モバイルアプリ、Web、オープン系問わず、開発における要件定義〜運用保守までの一連の開発工程の経験
・VBA、MySQLを使用したデータ分析

【歓迎】
・PM/PMOとしてのマネジメント経験(社内外との調整経験)
・Linuxでの運用経験
・テストエンジニアとしての業務経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):286,000円〜413,000円
その他固定手当/月:50,000円

<月給>
336,000円〜463,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
その他固定手当は、転勤許容手当となります。
詳しくは、ご面談時にご説明させていただきます。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
株式会社TTデジタル・プラットフォーム 管理部
住所:東京都中央区新川1-17-21 茅場町ファーストビル
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
※希望に寄って転勤なしもお選びいただけます。
※転勤を許容する場合は、転勤許容手当(月50,000円)を支給します。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:40〜17:10 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
※フレックスタイム制度あり※残業有 月15〜20h程度
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:会社規定に基づき支給
寮社宅:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:企業年金制度有
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
研修、勉強会、OJT

<その他補足>
育児休業制度、介護休業制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間は契約社員登用。
契約社員時に所定の資格2つを取得していただき、正社員登用。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇4日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

慶弔休暇 年末年始 9連続休暇 5連続休暇 有給休暇 特別有給休暇、産前産後休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
東海東京フィナンシャル・ホールディングス株式会社
業種
証券・投資銀行
事業内容
■事業内容:総合証券グループの持株会社
東海東京フィナンシャル・グループは、持株会社である東海東京フィナンシャル・ホールディングスの基、東海東京証券を中核とする子会社21社(うち海外5社)、関連会社10社(うち海外1社)で構築される独立系の総合金融グループとなります。
地方銀行との提携や海外ネットワークの拡充を図り、広範かつ強固なグループネットワークを確立しています。
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