【横浜駅】社内SE(アプリ/ベンダーコントロールなど)※福利厚生充実/キャリ...

株式会社杉孝

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【横浜駅】社内SE(アプリ/ベンダーコントロールなど)※福利厚生充実/キャリアパス多数/残業15H【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社杉孝 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/04/15 更新日:2024/04/15

仕事内容

【横浜駅】社内SE(アプリ/ベンダーコントロールなど)※福利厚生充実/キャリアパス多数/残業15H

〜建設資材レンタルのパイオニア/業界シェアトップクラス/足場レンタル利用率90%の高需要ビジネスモデル〜
■担当業務:
・社内システム(主に業務系基幹システム、Web発注システム)の改修・開発における要件定義等でユーザーニーズとベンダーとの調整を行っていただきます。また、社内のシステム運用におけるトラブル解決(ユーザー対応、原因調査を含む)も担当します。
■業務の詳細:
・社内システムのシステム改修のユーザー希望とベンダー間の調整
・社内の問合せ対応(ヘルプデスク)
・ユーザーに対するデータ分析・データ作成支援(データベースからのデータ抽出等)
・システム運用(棚卸等のシステムイベントの対応)

■配属組織:配属先は14名(男女比7:7、新卒5:中途9、平均年齢44歳)
※(株)杉孝グループホールディングス システム課へ出向となります。
・所在地:〒221-0056 神奈川県横浜市神奈川区金港町1番地7 横浜ダイヤビルディング 14F
・事業内容:持株会社、グループ会社の経営管理およびこれに付帯する業務。
■同社の特徴:
〜建設現場の足場を中心とした仮設機材レンタルのパイオニアです〜
・足場(仮設機材)は、工事後は撤去・保管する必要があり、建設会社が自社保有するにはコストがかかるため、ほとんどの事業者はレンタルしています。
・当社はその仮設機材業界において、現在売り上げトップクラス、高いシェアを誇っています。それを実現しているのは、新品のような品質の高さと提供の早さです。工期の短さと安全性が重要になる建築現場にとって、この2点は非常に魅力的なポイントになります。
・ゼネコン、プラント、橋梁業界などが主なお客様になりますが、イベント会社とのお取引もあり、日本野外3大フェスの会場は当社が担当しております。
・建設時だけではなく、メンテナンスや改装工事、解体工事などでも需要があるため、非常に安定した事業です。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必要条件:
・システム開発会社(SI業者)での開発経験(目安3年以上)
※開発言語、開発環境等は不問です
・現場社員と積極的にコミュニケーションを取れる方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
426万円〜525万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円〜262,600円

<月給>
205,000円〜262,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※残業月15H分含む
■定期昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※昨年実績6ヶ月分
■時間外手当:1分単位で別途支給。
■平均年収:20代後半:462万、30代後半:626万、 40代後半:807万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市神奈川区金港町1-7 横浜ダイヤビルディング14F
勤務地最寄駅:JR各線/横浜駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していませんが、総合職のため将来的に転勤の可能性があります。
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■残業:月15時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(※片道2km以上の場合弊社規程に基づく)
住宅手当:地域住宅手当15,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:3年以上在籍の方

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■慶弔(結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、罹災見舞金)、契約保養施設、リゾート施設法人会員、健康診断、災害補償、持株会、延長保育料補助、社内預金制度、メンタルヘルスサポート、ベネフィット・ワン
■単身赴任手当:月8万円(既婚者が会社の命令による異動で二重生活となる場合に期間中)
■地域別住宅手当:1万5千円
■家賃補助(既婚者が会社の命令で異動となり同伴赴任した場合)
■社員紹介制度(10万円/人)
■自己啓発支援制度
■復職制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中について、条件面での変更はございません。
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

土曜(月1回程度出勤あり)、日曜、祝日、夏季、年末年始、産前産後・育児・介護・看護休暇、特別休暇(婚姻・妻出産・忌引・転勤・裁判員等)、ワイドプラン休暇、ステップアップ休暇、有休(入社時付与)


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社杉孝
業種
プラント・設備関連
事業内容
1.事業内容
■軽仮設機材(足場)のレンタル・設計および安全コンサルティング。
軽仮設機材は建築・プラント・内装・橋梁の工事、イベント会場などで使われます。
2.会社の特色(1事業に関する特色)
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