【広島/廿日市】建設機械のサービスエンジニア/建機レンタル事業のパイオニア/社員定着◎/研修充実【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社リョーキ [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 広島市、その他広島県
掲載開始日:2024/04/18 更新日:2024/04/18
仕事内容
【広島/廿日市】建設機械のサービスエンジニア/建機レンタル事業のパイオニア/社員定着◎/研修充実
〜コロナ禍でも売上増!創業以来50年以上黒字経営/建機レンタル業界の先駆者企業・西日本エリアでもトップクラスのシェア/安定した業界・基盤の上でスキルアップできる企業です〜
■業務内容:
小型〜大型建設機械、産業機械、林業機械の点検、整備、メンテナンスを行います。入社後は、作業工程や整備内容などを研修等で学んでいただくため、他業種や実務未経験の方でも安心して業務を行うことができます。点検や整備を通し、顧客の安心や安全に繋げていくポジションです。
■携わる製品:
建設機械を中心に幅広く携わるため、エンジニアとしてのスキルアップも可能です。
(例)・油圧ショベル ・トラック ・コンプレッサ ・高所作業車 ・発電機 ・溶接機 ・電動工具 など
〜こんなところにも使われています〜
学園祭や野外フェスで使う発電機や高所撮影車両にも同社から提供された商品が使用されています。ご自身が携わった商品が、時に身近な所でも活躍していることが実感しながら業務に携わることができます。
■同社の特徴・強み:
1965年創業、広島本社の企業である同社は、建設機械、環境リサイクル機器、介護福祉用具の3つの事業分野においてレンタル・販売・メンテナンスを行っています。創業以来50年以上黒字経営を行っており、特に中国地方エリアでは圧倒的な拠点数を展開。西日本エリアでも業界トップクラスのシェアがあり、整備や納品への対応力で顧客からの認知度・信頼度は抜群のものがございます。売上も毎年順調に推移しており、コロナ禍となった2020年6月度の売上高についても前年(254億)より向上し260億となっております。同社の事業は不況の煽りを受けにくい業界でもあるため、企業の安定性も非常に高いです。安定した基盤の上でスキルアップできる環境が同社にはございます。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかの機械の点検・整備の業務経験をお持ちの方
・自動車免許(AT限定不可)
■歓迎条件:
・自動車整備士2級、3級
・建設機械整備技能士2級以上
・工業系学部、学科卒
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):215,000円〜350,000円
<月給>
215,000円〜350,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与は年齢・経験・能力を考慮し決定します。
■昇給:年1回(〜10,000円)
■賞与:年2回(実績2〜5ヶ月分)
■本ポジションのモデル年収:30歳 500万円
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
- 勤務地
- 広島市、その他広島県
<勤務地詳細>
廿日市営業所
住所:広島県廿日市市木材港北10-97
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
所長級を除き、無理な転勤は基本的にございません。
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:30
<その他就業時間補足>
■残業:月25〜30時間■変形労働時間制(1年単位)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限50,000円/月)
寮社宅:借上社宅制度あり(転勤の場合)※自己負担15%
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
入社後は2ヶ月〜3ヶ月間の本社・工場研修を行います。基本的な商品知識からじっくり習得することが可能です。(本社より遠方へ配属の方は会社負担のウィークリーマンションにて対応します)
<その他補足>
■退職金制度あり(勤続3年以上)
■借上社宅制度あり(転勤の場合)
■住宅購入支援制度
■出張旅費規程
■資格取得制度
■慶弔金・見舞金制度
■育休・産休・介護休暇制度
■社員旅行
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間は6ヶ月となります。条件変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
日・祝日、原則隔週土曜日(会社カレンダーによる)、夏季、年末年始
有給休暇は入社半年後に10日付与
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社リョーキ
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
(1)レンタル事業
・建設機械、産業機械、車輌
・高所作業車
・測量機、計測器
・各種移動式選別機、自走式クラッッシャ、土壌改良機
・福祉用具(電動ベッド/車イス)の卸レンタル