募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・就労経験が1年以上ある方

※接客経験や営業経験のある方を歓迎いたします※

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
245万円〜280万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：177,200円〜205,200円

＜月給＞
177,200円〜205,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※資格給161,200円＋年齢給（18歳16,000円〜28歳以上44,000円となります。）
昇給は年1回、賞与年2回(6月・12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

千葉市、その他千葉県
＜勤務地詳細＞
高島屋柏店
住所：千葉県柏市末広町3-16
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜勤務地補足＞
柏店以外に、日本橋店・新宿店・横浜店・玉川店がございます。

＜転勤＞
有
原則転勤無し

特徴

• 募集人数10名以上
• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
9:45〜20:30 （所定労働時間：7時間30分）（シフト制）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
9:45〜18:25
10:00〜18:40
10:20〜19:00
11:20〜20:00
11:50〜20:30

＜その他就業時間補足＞
早番と中番と遅番に分かれております。※高島屋の営業時間によって勤務時間が変更となります。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
入社研修後、OJTを実施。その他、資格取得補助制度あり

＜その他補足＞
共済会加入、髙島屋社員食堂利用、髙島屋百貨店での買い物割引制度有り。
入社後、貸金業務取扱主任者や生損保募集人などの資格取得の支援制度があります。
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
■正式な雇用形態は「アドバンス社員」

＜試用期間＞
3ヶ月
■雇用形態について：
最初は、アドバンス社員(有期雇用)として入社して頂きます。
入社1年超後の5月1日付けでの無期雇用転換や、
入社1年超後の5月1日または11月1日付けでの正社員登用の制度がございます。

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数119日

■初年度の有給休暇に関しては、入社月により変動します。毎年、1月1日に有給休暇が付与されます。
■週休2日制です。
（土日休みに関しては、ローテーションとなります。）

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

髙島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社

業種

クレジット・信販

事業内容

◆企業概要：
日本の大手百貨店である髙島屋のクレジットカード会社として1986年に設立されて以降、タカシマヤカードを中心に髙島屋のお客様づくり、百貨店の信頼・信用の向上に寄与しています。髙島屋各店にカードカウンターを設置し、カードの入会のみならず、様々なお客様からのカードに関するご相談にお応えしています。2020年3月、髙島屋グループの成長分野と位置付ける金融事業の強化・拡大に向けて、旧髙島屋クレジット（株）と旧髙島屋保険（株）が合併し、現髙島屋ファイナンシャル・パートナーズ株式会社が誕生しました。