【大阪】バックエンドエンジニア・リーダー≪残業10h程度・在宅勤務/時差出勤可・新規上場の成長企業≫【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社トライト ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/04/18 更新日:2024/04/24
仕事内容
【大阪】バックエンドエンジニア・リーダー≪残業10h程度・在宅勤務/時差出勤可・新規上場の成長企業≫
【医療・福祉・保育・建設等の専門人材サービスを展開し業界トップクラスの実績／毎年140％以上の業績更新】
現在、事業の第二創業フェーズのため業務は多岐にわたっており、変革期のエンジニアチームのリーダーポジションをお任せします。
■具体的な業務内容：
・エンジニアチームにおける上流工程
・管轄を行っている15サイト程度のシステム運用、保守などの管理全般
・ビジネス要件の仕様策定、設計への落とし込みから、各種実装におけるレビューや品質管理
・フロント部分（CSS／JS）と連動したエンジニア視点でのデザインや構想提案
・全社の業務フローに対するシステム面の課題提起と企画提案
・チームの教育を通じた継続的な品質向上実現や、ナレッジの蓄積化推進
・チーム強化のための、あるべきチーム人材要件の検討や、採用活動
◎開発環境
言語：PHP、Node.js、TypeScript、JavaScript／OS：Windows、Mac、Linux／・NGINX、Docker／AWS（Amazon EC2、 Aurora、 Lambda、 CloudWatchなど）／Salesforce
■就業環境：
探求心の強いエンジニアが多く、スキルアップを重視しており、人材業界に精通してなくとも、十分にキャッチアップ可能な環境です。また開発環境もリモートワークをはじめ、各人の希望に合わせるなど様々なフィールドのメンバーが様々なスタイルで力を発揮しています。
■魅力：
・納期が厳しすぎたり、残業が深夜に及ぶことはありません。納期を厳しくするより、質の高い仕事をすることに重点をおいています。残業も深夜まで及ぶことはなく、月に10時間程度です。
・互いの考えや理解を深めるための定期的な1on1や各メンバーの成長に繋げるための教育コンテンツ作成など現場発信で組織や風土を変えていくことを重視しています。チーム全員で成果を出せる環境を作り、醸成していく文化があります。
■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて以下の経験などをお持ちの方は歓迎します。
・パブリッククラウド（GCP、AWS等）を活用した大規模サービスの開発〜運用経験
・アジャイル開発実践経験
・エンジニアチーム運営経験
・採用面接などの人事活動経験
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・Webアプリケーション全般の開発経験3年以上
・要件定義／システムグランドデザイン設計
・アーキテクチャ選定
・エンジニアチーム運営経験
・エンジニア及びその他ステークホルダーとの調整経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
600万円〜1,000万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：440,000円〜737,500円
＜月給＞
440,000円〜737,500円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は前職年収・能力を考慮して決定いたします。
■昇格：年2回
■昇給：年1回
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
大阪本社／マーケティング本部（新）
住所：大阪府大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル2階・5階
勤務地最寄駅：大阪メトロ御堂筋線／梅田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
休憩：12時〜14時までの間に60分 ■残業：月10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
OJTとなります。
＜その他補足＞
■連続休暇取得制度
■定期健康診断
■社用携帯支給
■結婚・出産お祝い金など
■各種お茶・ミネラルウォーター飲み放題など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
GW（連続5日以上取得可）、夏季休暇（連続5日以上取得可）、年末年始休暇（連続9日以上取得可）、産前産後・育児休暇、結婚休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社トライト
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- トライトグループでは、「医療福祉を中心とするエッセンシャル産業が抱える課題の解決に挑み、誰もが幸せに暮らせる未来を創造する」という理念のもと、医療福祉並びに、建設業界における人材不足や労働生産性の改善等、エッセンシャル産業が抱える課題の解決に向けて、専門領域に特化した人材紹介・人材派遣事業を全国で展開しています。