【つくばみらい市】公共施設や道路づくりの工程管理・調整〜年休123日/地域密着【dodaエージェントサービス 求人】
谷原建設株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 茨城県
掲載開始日:2024/04/18 更新日:2024/04/18
仕事内容
【つくばみらい市】公共施設や道路づくりの工程管理・調整〜年休123日/地域密着
＼資格取得支援制度あり／
業界経験を活かして資格を取得しスキルアップ！地元密着企業で手に職を付けて就業可能！
■採用背景：業務量の増加及び事業拡大による増員での採用となります。
新卒でご入社された方から、ベテランの方まで幅広く在籍しておりますので未経験でのご入社も歓迎です！
■職務内容：茨城県で創業73年の歴史を持つ当社にて施工管理業務(土木または建築)をお任せいたします。具体的には下記業務を行っていただきます。
・土木事業部：国道、県道、橋梁、河川などの公共工事を中心に担当していただきます。
発注元は国、茨城県、市町村自治体、NEXCOなど幅広く対応しております。現在20名(全員男性)の社員が在籍しており、20代から50代まで幅広い方が活躍しています。(40代が多い組織です)
・建築事業部：教育施設、医療・福祉施設、商業施設などを担当していただきます。民間工事が中心ですが、一部公共工事もあります。現在は16名(全員男性)の社員が在籍しており、20代から60代まで幅広い方が活躍しています。(20代が多い組織です)
発注元は民間が物流業、製造業、飲食業、小売業などを対応。公共は国、茨城県、市町村自治体、NEXCOなど幅広く対応しています。
規模により2〜3人程度で担当する案件がほとんどです。複数の現場を並行して見ることはありません。小規模な工事は1人で担当しますが、その場合も現場の掛け持ちはありません。
■就業環境：
ICT施工の実施、ペーパーレス化、グループウェア導入などの取り組みを進めています。そのため、残業は月10時間程度となっており、ワークライフバランスを整えて就業することが出来ます。また、定着率も90％と高いです。日頃の連携が強いため、役職や年齢に関わらず相談しやすい組織風土となっています。当社は働き方改革を推進し、業務の効率化をはかっています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
自動車運転免許
経験不問（未経験歓迎です）
地元で手に職を付けたい方、歓迎です！
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
300万円〜400万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：215,000円〜285,000円
＜月給＞
215,000円〜285,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
条件は現職、経験を考慮して決定いたします。
■昇給：年1回(5月)
■賞与：年2回(8月、12月)
■モデル年収：
・年収例700万円（42歳・施工管理経験13年）
・年収例450万円（34歳・施工管理経験9年）
※いずれも資格を取得された方となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 茨城県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：茨城県つくばみらい市下長沼118-1
勤務地最寄駅：つくばエクスプレス線／みらい平駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
本社は最寄り駅から車で15分にございます。
＜転勤＞
無
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■土木事業部：11.3時間／月■建築事業部：8.8時間／月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：電車通勤：全額支給/社用車支給の方：社用車での勤務
家族手当：配偶者：月20,000円
住宅手当：月35,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続1年以上・中小企業退職金共済加入
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
受験費用・交通費・事前対策費用は会社負担です※回数制限あり
■人材育成制度（技能講習・特別教育受講）
一人一人に合わせた年間スケジュールを計画し、社員育成を実施しています。
＜その他補足＞
■貸与品支給（自由に仕事に取組めるよう作業服、ＰＣ、携帯電話、社有車等の業務に必要なものは貸与します。）
■直行直帰制度導入（試用期間は要相談）
■鹿島アントラーズビジネス会員（Antlers Business Club 加盟企業）
■東急ハーヴェストクラブ会員（全国（30カ所）にある会員制リゾートホテルに特別価格で宿泊可能）
■Yawaraアカデミー（若手社員の早期成長と戦力化を目指した勉強会を月1回の定期開催）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は同条件
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
■夏季休暇（８月１３日〜１６日）
■年末年始休暇（１２月２９日〜１月３日）
■GW休暇（カレンダー通り）
■慶弔休暇（結婚・出産・忌引休暇）
■産前・産後休暇・育児休業（取得実績あり）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 谷原建設株式会社
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■研究学園都市つくばの発展と共に歩んできた綜合建設会社
当社は茨城南部を中心に土木・建築事業を進展させてきた総合エンジニアリング企業です。
つくばエクスプレス(TX)が開業によって、沿線では首都圏最大級の開発プロジェクトが進行しており、急ピッチで街づくりが進められてきました。地場企業として 70 余年の歴史を持つ当社は、こうした地域発展とともに歩んでまいりました。
ここに暮らす人々が、より安心で快適な毎日を送られるように、環境保全に配慮した生活環境づくり、災害に強いインフラストラクチャーの整備、地域の活力を生む魅力ある市街地づくりなどの一翼を担っています。