【瀬戸市/車通勤可】購買（次係長候補）◆東証プライム上場/年休123日(土日祝)/福利厚生◎【dodaエージェントサービス 求人】
日東工業株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2024/04/18 更新日:2024/05/28
仕事内容
【瀬戸市/車通勤可】購買（次係長候補）◆東証プライム上場/年休123日(土日祝)/福利厚生◎
【東証プライム上場・電設資材のリーディングカンパニー】
【経済産業大臣賞やグッドデザイン賞を多数受賞する優良企業】
■業務概要
当社で開発・製造する製品に使う材料や部品などの選定を行います。
具体的には、以下のような業務です。
・既存取引企業との価格交渉や、納期調整で各部門の支援、市況の情報収集や法令改正などの情報を社内へ発信。
・世の中に出ている新規技術を調査し、どんな部品や材料を当社製品に使ったらいいか等を検討し、製品開発部門へ提案していく。
・取引先の開拓、調査（書面だけでなく、実際に先方の製造現場へ足を運んで 状況を確認したり、先方担当者との信頼関係を築く。
・製品開発部門からの要望に沿った材料・部品を扱う業者を探し、複数の業者の中で価格や納期の交渉を行う。
・取引先や自社工場へ積極的に現場へ赴き、より良い材料・部品を調達するや、会社内の調達業務の情報発信源となる役割となります。
■組織風土の特徴：
・車通勤の人が多いため、飲み会等は歓送迎会と忘年会がある程度です
・業界自体が安定していることもあり、組織風土は穏やかです
【本求人の魅力】
日々の価格改定の交渉等のほか、今回のポジションでは新規取引先を広げ、新しく取引する先方担当者との信頼関係を築き上げ、当社の製品に新しい技術を使った材料や部品を取り入れていくよう先導して欲しいと考えております。
従って、コツコツした作業が得意とかデスクワークが良いという人より、初めて会う人と気さくに話ながら情報を引き出したり、自分の要求を相手が理解できるように伝えることができる人が活躍できる仕事です。自分が調べた新技術が製品に搭載されたときの喜びはひとしおです。
製品についての知識は入社してから覚えていけば大丈夫です。我々の製品は、社会インフラに欠かせない製品ばかりで、業界でもその品質に定評があるため、やりがいも大きいものとなります。
自社工場（主に菊川市、中津川市）や材料・部品メーカーへの出張や、新技術の展示会等にも積極的に参加して欲しいと考えています。
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT可）をお持ちの方
・購買の実務経験をお持ちの方（製品不問）
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
570万円〜630万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜310,000円
＜月給＞
280,000円〜310,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■残業手当：30％増
■昇給：2024年実績2.1％＋ベースアップ13,000円
■賞与：年2回（7月・12月）2023年平均：5.3か月
■家族手当（扶養配偶者：4千円／月、子：1万円／月
◆想定年収
40代前半課長 年収800万円〜
40代後半部長 年収950万円〜
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
瀬戸工場
住所：愛知県瀬戸市八床町22番の４
勤務地最寄駅：名鉄線／瀬戸市役所前駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
・車通勤可（駐車場有）
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務
＜転勤＞
当面なし
将来キャリアを形成するにあたり、必要に応じて愛知県外の工場へ転居を伴う異動がある場合があります
その場合、社宅（家族、単身赴任社宅／家賃50％会社負担）利用が可能（条件有）です。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：65分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:15
＜その他就業時間補足＞
残業 10〜30時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月10万円まで）他
家族手当：配偶者：4000円、子ども10,000円
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金、確定給付年金
＜定年＞
60歳
再雇用制度であるエルダー社員有（上限年齢65歳）
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・入社時教育
・社内技能検定
・職種別集合教育
・通信教育補助
・公的資格受験料補助（合格時全額＋祝金１万円）
・社会人向ビジネススクール通学補助等
・英会話教室補助（上限10万円）
＜その他補足＞
■資産形成： 財形貯蓄、社員持株会、ライフプラン制度、グループ保険
■食事：社員食堂（１食350円以下）
■健康診断：法定項目にがん検診の任意追加
■その他：無料弁護士相談、保養所（浜名湖）、インフルエンザ予防接種補助、外部福利厚生倶楽部利用
■企業年金： 確定拠出年金、確定給付年金
■保養所あり
■休暇制度：結婚休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、フリーバカンス休暇
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の労働条件は同条件
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
月平均労働日数：20.2日
会社カレンダー：年1、2日の祝日が営業日となります
有給：入社3ヵ月後に10日支給 ※10〜11月入社は5日／12月入社は4日支給
長期連休：年末年始、GW、夏季休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 日東工業株式会社
- 業種
- 総合電機(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
・高圧受電設備、分電盤、ホーム分電盤、光接続箱、金属製キャビネット、樹脂製ボックス、システムラック、ブレーカ、開閉器、充電スタンド、熱関連機器などの電気機械器具製造、販売
・発電および売電事業