【滋賀/野洲】検査担当 ※未経験歓迎!/夜勤なし/土日祝休・社宅独身寮あり【...

株式会社ヒラカワ

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【滋賀/野洲】検査担当 ※未経験歓迎!/夜勤なし/土日祝休・社宅独身寮あり【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ヒラカワ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 滋賀県

掲載開始日:2024/04/11 更新日:2024/04/25

仕事内容

【滋賀/野洲】検査担当 ※未経験歓迎!/夜勤なし/土日祝休・社宅独身寮あり

〜未経験から活躍できる環境・教育充実/中途入社の方多数活躍中/年間休日122日/完全週休二日制/福利厚生・キャリアップ制度◎〜

同社が取り扱うボイラ及び付属設備の検査担当をお任せ致します!

■職務内容:
・製品の寸法検査、銘板や図面との組み込み機器類の照合
・制御盤の導通、作動検査
・検査要領書、成績表、ボイラ受検申請書、工程チェックリスト作成等の事務作業
・客先/ボイラ協会立会検査対応

■取り扱い製品について:
(1)蒸気ボイラ:
・蒸気ボイラは、大きなビルや広い地域の冷暖房設備(地域冷暖房)、熱や圧力を利用して製品を作る食品製造・ダンボール製造等の各種工場、滅菌や殺菌を必要とする病院等で使用。

(2)温水ヒータ:
・温水ヒータは、大量のお湯を使用するスーパー銭湯やスポーツクラブ・ホテルをはじめ、冷暖房用として病院やビル等、広く社会で活用。

■働き方/福利厚生:
「健康経営優良法人2023(中小規模法人)」に認定企業!
・年間休日:122日(完全週休二日制)
・平均残業時間:0〜10時間/月
・産休育休実績あり
・夜勤なし

■\本求人の魅力・特徴/
(1)未経験からでも活躍することができる、教育環境・社内風土が整っている!
・充実した研修制度や教育制度等、社員の成長につながる取り組みを行っています。中途入社社員を対象としたキャリア研修、職種別研修等の研修もあります。
・さらに、平均勤続年数15年と長期就業する社員が多く、社員同士の仲の良さやアットホーム感がある為、中途入社の方も多数ご活躍いただいています。

(2)働き方や福利厚生が充実、プライベートも充実させることができる!
※上記の働き方/福利厚生もご覧ください。
・「健康経営優良法人2023(中小規模法人)」に認定されるなど、社員の健康維持・増進に対する積極的な環境づくりを推進しております。毎年の健康診断のオプション代の補助や、人間ドック受診料の負担など、社員の健康促進のための取り組みを行っています。

(3)水素など活用したボイラーも提供し、カーボンニュートラルに向けたCO2排出削減にも力を入れております!

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
〜学歴不問・未経験歓迎!メンテナンス経験不要!・機械いじりが好きな方には魅力的な仕事内容・入社後フォロー充実〜

※未経験歓迎です!興味のある方がご応募お待ちしております!

■歓迎条件:
・工業高校もしくは理系卒の方
・製造現場での就業経験のある方
・事務作業のご経験のある方

※業界未経験歓迎!業種未経験歓迎!第二新卒歓迎!
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
300万円〜400万円

<賃金形態>
年俸制
14ヶ月分で支給(月給+賞与2ヶ月分換算)

<賃金内訳>
年額(基本給):2,800,000円〜4,000,000円

<月額>
200,000円〜285,714円(14分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は年齢・経験・能力を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(7月と12月に各1ヶ月保証)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
滋賀県
<勤務地詳細>
滋賀事業所
住所:滋賀県野洲市三上2308番
勤務地最寄駅:JR琵琶湖線/野洲駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
■平均残業時間:0〜20時間/月
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:月50,000円まで
家族手当:同社規定による
住宅手当:同社規定による
寮社宅:福利厚生その他欄参照
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:同社規定による

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得手当(取得後に受験料分を支給)
■8段階あるグレード制が設けられており、未経験の方でもキャリアップが可能です。

<その他補足>
■保養所
■子育て補助金: 5,000円/月(子供一人あたり)
■住宅補助金:30,000円/月 ×10年間(マイホーム購入者のみ)
■財形貯蓄制度
■社員持株会制度
■借上げ社宅制度
■寮(滋賀):34歳まで5,000円/月、35歳以上15,000円/月(入寮満5年経過以後、毎年増額します)※風呂トイレ共用6畳
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の給与、待遇に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

GW(暦通り)、夏季休暇4〜5日(土日込)、年末年始休暇5〜7日、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜最高20日)、特別休暇
※月に数回休日出勤の場合あり(振替休日を取得)

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ヒラカワ
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
冷暖房用蒸気ボイラ、温水ヒーターの製造・販売・メンテナンスを行っています。
情報提供元:

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