【埼玉】社内SE/OKIグループ業務アプリケーション開発プロジェクトリーダー#20OSK-05【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社OKIソフトウェア [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 埼玉県
掲載開始日:2024/04/25 更新日:2024/04/25
仕事内容
【埼玉】社内SE/OKIグループ業務アプリケーション開発プロジェクトリーダー#20OSK-05
■仕事内容:OKIグループのソフトウェア開発における戦略的中核企業である当社にて、OKIグループ内の社内システム(例えば社員の工数管理システム、契約等管理システム、固定資産管理システム等)開発のプロジェクトリーダーをお任せします。
<具体的には>
・OKIグループ内で社内利用している社内基幹システム関連のソフト開発の技術者及びプロジェクトリーダーとして参画いただきます。
・リーダーとしてグループ会社のIT企画担当者と要件を整合し、PJ開発を推進する作業になります。
・入社後は、1ヶ月程度の小規模プロジェクトからスタートし、当社のPJ推進方法等を学んだ後、規模が大きなPJに参画いただく予定です。
・PJとしては主にWindowsをプラットフォームとしたアプリケーション、バッチ開発PJで、DBはSQLServerおよびPostgreSQL、Oracle等を利用するPJとなります。
■募集背景:OKIグループ内での社内システム開発案件において、プロジェクトリーダー要員が不足しているため、該当の技術スキルを保有し、PJの推進が可能な方を求めています。また、将来的には当社でのシステム開発において幅広い活躍が可能な方を求めています。
■仕事のやりがい:グループ会社の社内システムのアプリケーション開発を通して、会社内の基幹システム(販売〜売上)の一連流れを理解・把握し、システムのライフサイクルも把握することができます。また、システム保守作業も経験することが出来ます。小規模案件も多く発生する為、早い時期からPJマネージメント含めた責任のある作業を実施することができ、ご自身のスキルアップも早くから実現できます。グループ会社の業務効率に直に関わる開発となるため、グループ全体に貢献できているとの実感を得ることが出来ます。
■配属先部署について:人員数21名、20代〜40代前半のメンバーが多く活躍しています。何でも気軽に相談できる環境で、日々のコミュニケーションは良好です。
■当社の特徴:135年を超える歴史の中で培われた商品開発力と技術力、そのノウハウを原点として、当社の技術は、金融・保険、旅客・交通、官公庁・自治体、流通、製造、通信など、多岐にわたる分野で使用されています。
■入社3年後定着率90%以上、ノー残業デー、育休取得率100%(2018年度実績)etc..
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発PJマネージメント経験(小規模PJでも可、PJ管理の基礎を知っていれば可)
・アプリケーション開発経験
※ベンダ—側での経験者も歓迎します!
■歓迎条件:
情報処理資格(PM)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
460万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,800円〜406,250円
<月給>
240,800円〜406,250円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県蕨市中央1-16-8 OKIシステムセンター内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
屋外に喫煙場所設置
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30〜17:15
<その他就業時間補足>
※上記就業時間並びに、所定労働時間は標準的な勤務例です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:当社規程により支給
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
・企業年金基金
・社屋内には充実した設備(社食完備、診療所、売店、提携銀行ATM、EDYチャージ可能)が整っていてるので、安心して働くことができます。
・くるみん認定企業、男性育児休業取得実績有
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年末年始休暇、年次有給休暇等
年次有給休暇:入社初年度付与日数は入社月で変動
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社OKIソフトウェア
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 【企業概要】
OKIグループのソフトウェア開発における戦略的中核企業。
当社の技術は金融・保険、旅客・交通、官公庁・自治体、流通、製造、通信など多岐にわたる分野で使用されています。
くるみんや、埼玉県多様な働き方実践企業(プラチナ)認定取得企業です。
【事業内容】
●ソフトウェア/組込ソフトウェア開発・設計・製造・保守
●システム構築サービス
●SI/ソリューションサービス(CTI・CRM、SCM、NMS他)
●コンサルティング(システムソリューション、インフラ構築支援システム、ネットワークシステム、各種設計支援)
●アウトソーシング(システム運用管理)
●情報機器販売