【香川/坂出:転勤無】現場ディレクター◆急成長企業◆未経験歓迎◆資格取得支援...

創興業株式会社

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【香川/坂出:転勤無】現場ディレクター◆急成長企業◆未経験歓迎◆資格取得支援充実◆風通しの良い社風【dodaエージェントサービス 求人】

創興業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 香川県

掲載開始日:2024/04/25 更新日:2024/04/25

仕事内容

【香川/坂出:転勤無】現場ディレクター◆急成長企業◆未経験歓迎◆資格取得支援充実◆風通しの良い社風

◆◇一生ものの技術を身に着けたい方必見/建物の骨組みをつくるインフラ系優良企業である同社にて現場管理の募集です◇◆

●仕事内容
マンション、工場、ビルなどの鉄筋工事の現場管理をお任せします。
具体的な業務内容は下記のとおりです。
(1) コスト管理:予算内で工事を行う。無駄な物を買わない、施工方法を工夫する。
(2) 工程管理:決められた工期内で工事を完成させる。
(3) 安全管理:現場巡回、現場のリスク管理(危険な状態をつくらない)
(4) 積算:設計図や仕様書をもとに、使用する材料や数量を計算して、建築にかかる工事費(見積り)を算出する。

●未経験者の方へ
ご入社後は経験者の方について業務を学んでいただきます。最初は資材を必要な位置に配置したり、鉄骨を束ねる方法を学んでいただいたり、できることからお任せします。造船所で働かれていた方、飲食店で勤務していた方もキャリアチェンジして同社で活躍中です♪

●働き方
・現場は香川県内が中心になりますが、案件によっては近隣の県の現場をお任せする場合もあります。出張が発生しても基本的に日帰りです。
・残業時間は月平均20H程度。有給休暇は取得しやすく面倒な手続きも不要。
・土曜日は顧客都合に合わせて休日出勤の可能性があります。

●同社について
(1)同社では積極的な設備投資をすすめており、タッチパネルやQRコードなどの最先端技術や、四国で2台しかない機械、当社が日本で初めて導入した機械もあります。これにより高い生産性と利益率を可能にし、その利益を投資に回すという好循環を実現。最新設備を備えた当社の工場は業界内で知名度が高く、国内外の企業が多数見学に来るほど。充実した設備に支えられた高い品質管理能力と技術力には定評があり、四国トップ3の建設企業に加え、大東建託などの大手企業とも取引があります。
(2)体力勝負だと思われがちな建設の仕事ですが、実は頭をどれだけ使えるかで成果が大きく変わります。例えば、工事期間の長さは、工事の費用を大きく左右する要素ですが、組み立て方や指示の仕方で、工期短縮、残せる利益が2倍も3倍も変わってくることも!
このような仕事に必要なのが論理的思考とコミュニケーション力。当社は「人材育成こそが品質向上につながる」という考えのもと、若手スタッフの教育や研修に力を入れています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・当該業務に興味のある方

【こんな方、大歓迎!】
●ものづくりが好き 
〇コツコツした仕事が好き
●身体を動かす仕事が好き 
〇フリーター歓迎/第二新卒歓迎
●Uターン・Iターン支援あり!歓迎します。
〇一生使える技術を身に付けたい方
●職種未経験歓迎
〇業種未経験歓迎
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
340万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜

<月給>
230,000円〜

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・経験や能力によって決定します。
・昇給:年1回
・賞与:年2回(前年度実績1ヶ月間)
・モデル年収
20代:450万円
30代:550万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
香川県
<勤務地詳細>
本社
住所:香川県坂出市川津町字北峯1784-11
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通
<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:00〜17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:105分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
・残業:月平均20時間
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:18,700円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続2年以上の社員が対象

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度有
※資格取得費用は全て会社負担。
※玉掛、高所作業車、鉄筋技能士、小型移動式クレーン、フルハーネス特別教育、職長・安全衛生責任者、足場の組立て特別教育、床上操作式クレーン など

<その他補足>
■能力給手当
■休日勤務手当
■役職手当
■飲食店チケット
■慶弔見舞金
■新築祝
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇の変更なし
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数100日

・日曜日、その他 ※社内カレンダーに準ずる
・GW、夏季、年末年始、有給休暇、育休産休

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
創興業株式会社
業種
住宅・建材・エクステリア(メーカー)
事業内容
■事業内容:
・鉄筋工事業

■同社の特徴:
弊社は創業以来ノウハウの蓄積に努めると共に、若手スタッフを中心に人材育成に力を入れて取り組んでまいりました。
なぜなら、人材育成こそが品質向上につながるからです。一人ひとりの技術の向上と、品質に対する高い意識こそが、お客様の期待に応える結果を生み出すのです。
一つひとつの現場をきちんと収めて「さすが、創興業品質だね」と言われる仕事を積み重ねていくことで、
「鉄筋を任せるなら創興業へ」と言っていただける企業になれると考えております。
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