【神奈川/秦野】研究開発職(家庭用製品)〜第二新卒◎転勤無/業界トップシェアワックスメーカー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社リンレイ [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/04/25 更新日:2024/04/25
仕事内容
【神奈川/秦野】研究開発職(家庭用製品)〜第二新卒◎転勤無/業界トップシェアワックスメーカー
〜業界トップシェア/転勤なし/第二新卒◎/年間休日120日以上/年商220億(連結)/新製品開発にも力を入れている企業です〜
■業務詳細:
<対象>家庭用洗剤・ワックス、自動車用洗剤・ワックス等
求められる性能を出すための仮設立て、配合検討 /試作・評価:仮説を元に配合、乳化、評価までを担当頂きます。具体的にはカーシャンプー、ワックス、タイヤクリーナーなどの商用品から、コンロクリーナー、フローリングコーティングなどの家庭用品に至るまでの幅広い製品開発をお願いをします
■組織構成:業務用製品開発、家庭製品開発、自動車製品開発、工業用製品開発、分析、の5つのグループに分かれており、今回は家庭用製品開発に配属予定です(現在課員8名内パート1名)
主に以下の2点を目的としています
・求められる性能を作り出す→本社から指示や要望が来ます
・販売前やその後に発生するトラブルに対しての改善
■具体的手順について:求められる性能を作り出すための方法の検討、仮説立て(材料や配合について)仮説を元に、配合、乳化(水と油を乳化剤を用いて混ぜ合わせる)を行う。作ったものを実際に車や床などに塗るなどの、評価業務をお任せする可能性もあります※分析は別に担当グループがあります
ウルトラハードクリーナーが大ヒット商品で、新たな良製品を生み出し、既存製品の改良などの商品開発に注力しています。
■同社について:
創業からワックスメーカーとしてスタートはしましたが、社会や住環境の変化とともに、様々な製品開発を手掛けてきました。また研究開発から生産、販売、物流、アフターフォローまで一貫した、独自のマーケティング機能をフルに活用し、時代の「変化・要求」を的確に見据え、具現化する開発・提案型企業として顧客の繁栄に貢献することや創業以来70年以上に亘り培ってきた技術力と、更なる探究心をもって新たな価値の創造へ向け、常に「変わりつづけていく」ことを原点とすることで快適な「未来空間」を創造していきます。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・学生時代化学系(有機系)専攻・研究経験のある方
■歓迎条件
・化学メーカーでの研究開発経験のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
380万円〜420万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜250,000円
<月給>
200,000円〜250,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※年収は経験に応じて決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
秦野工場
住所:神奈川県秦野市曽屋180
勤務地最寄駅:小田原線/秦野駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
原則ありません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間40分
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:25
<その他就業時間補足>
残業時間は月10時間程度です。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※会社規定に基づく
家族手当:配偶者月15,500円、子1人につき月4,000円
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
本社研修、研究所研修(1ヶ月)
<その他補足>
■資格取得支援制度
■財形貯蓄制度、財形預金
■各種慶弔制度
■表彰制度
■福利厚生システム「リロクラブ」
■役職手当、営業手当
■社用車貸与、制服支給
■自社・契約保養所(北海道トマム)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏季休暇、冬季休暇、GW、産前・産後・育児休暇(実績あり)、介護休暇、特別休暇、有給休暇(入社半年経過後10日〜)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社リンレイ
- 業種
- 化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
- 事業内容
- 《「暮らしの快適」を追及する、機能性コーティング・ワックスの業界トップメーカー》
■事業内容:
業務用・家庭用・自動車用・工業用のコーティング・ワックス、洗剤等各種ケミカル製品の研究・開発・製造・販売・輸出、および、各種メンテナンス用機器の製造・販売、業務提携による清掃用機器の輸入販売を行っています。