【池袋/在宅可】オンラインゲームのクライアントサイド開発◇『アヴァベルオンラ...

アソビモ株式会社

情報提供元

【池袋/在宅可】オンラインゲームのクライアントサイド開発◇『アヴァベルオンライン』など運営企業◇【dodaエージェントサービス 求人】

アソビモ株式会社 [人材紹介求人]

  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/04/18 更新日:2024/06/07

仕事内容

【池袋/在宅可】オンラインゲームのクライアントサイド開発◇『アヴァベルオンライン』など運営企業◇

【社内異動制度あり!専門性を極めたい方も幅広く働きたい方も◎】
自社開発・運営による『アヴァベルオンライン』『トーラムオンライン』『アルケミアストーリー』『ETERNAL(エターナル)』『N-INNOCENCE-』等の既存タイトル、またはMMORPGを中心とした新規のスマートフォンアプリのクライアントサイド開発をお任せします。

*アソビモ株式会社について*
「日本でナンバーワンのオンラインゲーム会社になる」ことをビジョンに、『アヴァベルオンライン』『トーラムオンライン』『アルケミアストーリー』『ETERNAL』等の自社開発・運営を行っております。

■業務内容:
・Unityを使用したゲームにおける、クライアントアプリケーションの設計、開発、運用
・開発補助ツールの開発

■キャリアパス:
キャリチャレという社内異動制度があり、業務の幅を広げることが可能です。個人の意見を尊重し、専門性を極めることも、キャリアチェンジをし幅広く働くことも出来る環境です。
成長のため、部署やチームをスムーズに異動できる制度です。異動希望の申請を出して承認が下りれば、3か月以内に異動ができます。

<<魅力・特徴>>
◇働きやすい環境
・自由に意見を言い合える環境です。
・リモート+出社のハイブリッド勤務が可能なほか、産休・育休取得実績(男性の取得実績も複数あり)も多数あります。
◇豊富な社内制度
職種に関係なく、新たな企画を立ち上げるチャンスが与えられる「企画コンテスト」等もあり、ご自身を成長させる機会が多くあります。

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ゲーム業界でのネイティブアプリ、またはコンシューマーゲームの開発経験

■歓迎条件:
・Unity、C#を使用した開発経験
・MMORPGやリアルタイム通信によるマルチプレイヤーオンラインゲームの開発経験
・ソケット通信などの通信プログラム開発経験
・グラフィック分野の知識、開発経験
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜1,000万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):392,000円〜520,000円
固定残業手当/月:108,000円〜200,000円(固定残業時間39時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
500,000円〜720,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※詳細は経験・能力を考慮の上、当社規定により決定
■査定:年2回
■賞与:あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
【本社】
住所:東京都豊島区東池袋4-24-3 ジブラルタ生命池袋ビル3F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線線/東池袋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 平均年齢20代
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<勤務時間>
10:00〜19:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(13:00〜14:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合)

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
■図書購入補助(月額5,000円まで)
■資格補助制度(資格試験合格者へ受験料を補助)
■社外セミナー/イベント参加可


<その他補足>
■健康診断年1回
■旅行・外食・レジャー施設利用補助
■企画コンテスト
■副業可
■時短制度
■自転車通勤可
■服装自由
■出産・育児支援制度
■資格取得支援制度
<契約期間>
0年3ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
3カ月更新です。半年〜1年程度で正社員となる方が多いです。

<試用期間>
2ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件などに変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

夏季休暇(3日)、年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇(初年度は入社時に3日、半年後に7日、計10日間付与)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、
生理休暇、介護休業など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
アソビモ株式会社
業種
家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
事業内容
【事業内容】
オンラインゲームの企画・開発・運営までを自社開発し、スマートフォンでもパソコン同等のクオリティを実現した開発技術を強みに事業展開します。
【ビジョン】
”日本でナンバーワンのオンラインゲーム会社になる”ビジョンは設立時に作りました。
近藤克紀代表取締役をはじめ、同社の経営陣は、ゲームを通じて多くの人々に喜びを提供することに情熱を持ち、その想いを製品に反映させています。
情報提供元:

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