【新横浜駅直結】経営企画(企画推進担当) ※未経験可/リモートワーク推奨/加...

加賀FEI株式会社

情報提供元

【新横浜駅直結】経営企画(企画推進担当) ※未経験可/リモートワーク推奨/加賀電子グループ【dodaエージェントサービス 求人】

加賀FEI株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/04/18 更新日:2024/04/18

仕事内容

【新横浜駅直結】経営企画(企画推進担当) ※未経験可/リモートワーク推奨/加賀電子グループ

【富士通のメーカーとしての技術力と、EMS(電子機器の受託生産)をはじめ商社の枠組みに閉じないトータルサービスを提供する加賀電子グループの強みを併せ持つエレクトロニクス商社】
■業務内容:
M&Aの取り仕切りや新規商材の発掘・拡販推進など、会社の新たな方向性を企画推進していく新設部署である経営企画部門に所属頂き、海外グループ会社との折衝、親会社である加賀電子株式会社とのビジネスシナジーの検討、新たなソリューション構築などの業務を推進して頂きます。海外グループ会社、海外仕入先などとのやり取りが発生するため、英語力を必須としています。尚、新規商材発掘については半導体・電子部品だけでなく、ソフトウェア・セキュリティ・ネットワークなど幅広い製品群をターゲットにしています。
[変更の範囲]会社の定める業務

■働き方について:
現在、全社の出社率は平均40〜60%を目安とし、部署ごとに業務の必要性に応じて適宜出社とリモートワークを併用しています。

■当社特徴:
2019年に富士通グループから加賀電子(東証プライム上場)のグループ企業として新たなスタートを切りました。加賀電子と富士通の資産を活かすグローバルエレクトロニクス商社として、長年蓄積してきた電子デバイスの提案力でお客様の製品づくりに貢献することに加え、製品に新たな価値を付与する独自技術や組込みソリューションを提供してきました。加賀電子グループの一員となり、より幅広い商材と強力なEMS機能を持つことで、お客様の変化に、より迅速に、かつ柔軟にワンストップで支援できるビジネスパートナーとなるべく、変化を続けています。
2022年に太陽誘電(株)が保有する無線モジュール事業の一部を承継し、Bluetooth/無線LANに対応した小型無線モジュール事業に本格参入しています。世界最小レベルの超小型BLEや長距離通信対応モジュール等、20種類以上の豊富なラインナップを用意しており、IoTソリューションを提供する独自ブランド「CONTINECT」も立ち上げるなど、これまで培ったノウハウと新しい技術を融合し、新規事業にも積極的に取り組んでいます。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・半導体や電子部品に関する知見や実務経験(営業・企画等)

■歓迎条件:
・製造業や半導体業界で3年以上の実務経験
・ファイナンスに関する基礎知識(業務経験は不問)
・英語力 ※海外企業(子会社、仕入先、顧客等)との会議対応ができるレベル

<語学力>
歓迎条件:英語中級
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜650万円

<賃金形態>
月給制
会社規定による

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜430,000円

<月給>
300,000円〜430,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験・キャリア、会社規定等を考慮の上決定致します


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市港北区新横浜2-100-45 新横浜中央ビル
勤務地最寄駅:JR線/新横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
全社平均13時間/月(2022年度実績)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定による
家族手当:会社規定による
住宅手当:会社規定による
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:会社規定による(確定拠出年金制度あり)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJTならびに、各種社員研修制度有

<その他補足>
■諸手当:京浜地域手当、ファミリーアシスト(家族手当)、その他各種手当
■その他制度:リモートワーク可(全従業員可)、時短制度(一部従業員可)、出産・育児支援制度(全従業員可)、研修支援制度(全従業員可)、職場行事援助金 等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
特記事項無

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇0日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、積立休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、育児休職制度、介護休職制度 等
【有給休暇について】付与日数は入社月によって変動します。4月20日を起算日とし、20日を上限として付与

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
加賀FEI株式会社
業種
半導体・電子・電気部品(商社)
事業内容
■事業内容:
電子デバイス製品の設計・開発および販売
・自動車、AV機器、通信機器、情報処理機器向けなどの民生用・産業用電子デバイス製品の販売
・アプリケーションボードの開発、設計、販売
・マイコンの民生用・産業機器用用途別応用ソフトの開発および販売
・IoT無線通信モジュールの開発および販売
・カスタムSoCなどの開発、設計受託および技術サポート
情報提供元:

「気になる求人リスト」を使うには、無料会員登録が必要です。

会員登録