【社内SE】DX推進/リーダー経験活かせる/年間休日125日・土日祝休み/技術力向上支援あり【dodaエージェントサービス 求人】
電音エンジニアリング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/04/18 更新日:2024/05/13
仕事内容
【社内SE】DX推進/リーダー経験活かせる/年間休日125日・土日祝休み/技術力向上支援あり
〜創立50年以上の老舗企業/音・光・映像に関わる全てのソリューションを提供/年間休日125日/土日祝休み〜
社内SEとして、自社システムの導入やネットワーク構築の最上流から運用まで幅広くご担当いただきます。
■業務内容:
・新システムやツールの導入・運用・保守・開発
・サーバ、ネットワークの構築・保守・運用
・RPAツールの導入、CRM、SFAシステム構築
・パソコンなどのOA機器の設定、ヘルプデスク業務 など
現在、IT部門では基幹システムや人事情報・顧客管理システムを導入するだけではなく、各種システムを連携させるためのデータベースツールの構築など、ツールの自社開発も積極的に実施しています。
今後もさらなる業務効率化やDX化推進のため、積極的に新しいシステムを駆使していく予定です。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■配属先:
現在5名のメンバーが在籍しており、和気あいあいとした雰囲気の中で働いています。
■ポジションの魅力:
自身の市場価値を高めることができるポジションです。
最新技術を学び、社員が使用するツールを扱うことで、会社が稼働するための重要な役割を果たします。
■研修制度:
技術研修や階層別研修など、多くの研修制度を用意。社内研修センターも設置しており、基礎から学べます。
■キャリアパス:
本人の希望に応じて、ジョブチェンジも可能。社内SEの知識を活かして、他職種へのキャリアチェンジも可能です。
■評価制度:
年齢や社歴を問わず、頑張りを正当に評価します。短期間で役職者へとキャリアアップすることも可能です。
ITの幅広い知識を活かし、マネジメントに挑戦したい方も大歓迎です。
■企業概要:
2024年で設立53年目を迎える当社は音・光・映像の分野でサポートし、その分野のパイオニア企業として成長してきました。
今後もより多くのお客さまを迎えるため、さらなるDX化を進めている段階です。
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・情報システムについて知見がある方
・リーダー経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):333,333円〜625,000円
<月給>
333,333円〜625,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルにより決定します。
※手当・評価で多少の前後はあります。
※創業以来、賞与を支給しなかった年はありません。
■昇給:年1回(1月)
■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績3.8カ月分
■モデル年収:係長 600万円、課長 750万円、次長 900万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区芝5-20-9
勤務地最寄駅:都営浅草線・三田線/三田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
■都営浅草線・三田線「三田駅」A7出口より徒歩2分
※都内のホテル、イベントホールなどに直行直帰になる場合があります。
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業月平均:20時間以内
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:扶養のお子様1人目1万2千円、2人目以上は4千円
住宅手当:単身赴任時に支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援(受験費用・一時金など)
■研修制度(入社時研修、階層別研修、技術研修など)
<その他補足>
■時間外手当(100%全額支給)
■資格手当
■社内禁煙
■保養所あり
■確定拠出年金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇(男性の育休取得も実績あり)
■育児休暇(男性の育休取得も実績あり)
■介護休暇
※5日以上の連続休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 電音エンジニアリング株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
・音・光・映像に関わる全てのソリューションを提供