募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：接客や販売でお客様への提案経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
300万円〜410万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：201,500円〜260,000円

＜月給＞
201,500円〜260,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験、能力、前給を考慮し決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（過去実績2.5か月）
■その他手当（役職手当）：副店長20,000円〜、店長40,000円〜

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
ドコモショップ相生店
住所：兵庫県相生市那波南本町1868-2
勤務地最寄駅：JR線／西相生駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間30分
対象期間の総所定労働時間：150時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
9:00〜18:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
9:00〜17:30
9:30〜18:00

＜その他就業時間補足＞
上記時間内で実働7.5H■残業：月30時間以内※店舗営業時間9:00〜18:00

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給(社内規定に準ずる）
家族手当：社内規定に準ずる
住宅手当：月1万円支給(社内規定に準ずる）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
・教育研修制度（フォローアップ研修、da-school選抜・選択研修、階層別研修、eラーニングなど）
・ドコモスキル資格手当 ：2,500円〜57,500円程度

＜その他補足＞
社員優遇販売制度、リユースコミュニティー制度、住宅手当、家族手当、役職手当（共に試用期間終了後）、健康診断、乳がん・子宮がん検診、インフルエンザ予防接種、式典開催、表彰制度、研修制度、海外研修、ハッピーチャンス、社員旅行、d-bank（社内積立預金）、サークル活動、育児介護休業制度（育休取得率100％）、社内公募制度、健康保険組合の提携保養施設やスポーツクラブを安価で利用可能など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中：月給201,500円〜 基本給201,500円〜を含む/月
※本採用時と基本給は同額です。残業手当・通勤手当以外の手当は対象外。
※試用期間は3ヶ月〜最大6ヵ月間となります。

休日・休暇

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

週休2日制（ローテーション）※月間約8〜10日
1人3日希望休を出せる（優先的に休みを取得可能）※希望を出したら土曜日も休めます。
有給休暇は入社3ヵ月後かつ本採用時点で10日付与されます。

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ダイヤアクセス

業種

その他流通・小売

事業内容

■事業内容：
【情報通信事業】ドコモショップ運営及び法人営業、ドコモショップ運営、NTTドコモ法人代理店営業、セールスプロモーション
【通信・ビルソリューション】BCP関連システムサポート
【ICTソリューション】ICTコンサルティング