【新宿】建設DXサービスの企画開発◆施設管理分野のサービス開発・PMをお任せ◆在宅勤務実施中【dodaエージェントサービス 求人】
野原グループ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/05/09 更新日:2024/06/15
仕事内容
【新宿】建設DXサービスの企画開発◆施設管理分野のサービス開発・PMをお任せ◆在宅勤務実施中
【建物管理のご経験を活かし建設DXサービス開発に携わる/在宅勤務・フレックスタイム活用中/年間休日123日】
建設業におけるDX加速に向け、建設プロセスのデジタル化(デジタルツイン・BIM活用・企画開発)に取り組んでおり、参画いただけるメンバーを求めています。オーナー、ゼネコン・設計事務所・メーカー・工事店等幅広いステイクホルダーとの協議の中からDX事業を推進いただきます。
■担当業務:デジタルツインサービス関連の提案業務、プロジェクトマネジメント、PMO、建物FM領域のおけるIoT連携およびBIM-FM開発等をご担当いただきます。
■職務詳細:
・デジタルツインサービス提案書作成、顧客対応、プロジェクトマネジメント
・デジタルツイン環境構築、ライセンス管理、サービス検討
・FM領域のBIM活用検証
・IoT連携、関係各社との調整等
■BuildAppサービス詳細:https://www.youtube.com/watch?v=reFaYwEVmDM
■業務の特徴:
・BuildAppサービスは建物の設計〜施工〜維持管理まであらゆるフェーズにおけるDX化を推進するサービスです。今回は建物の維持管理フェーズにおけるサービスの開発を推進すべく、建物管理のご経験のある方を採用したいと考えております。
・建設業界の「脱炭素化」や「効率化」は国も推進しており国とも連携しながら進めることもございます。社会インフラを支えたい方や建設業界の「不」を解決し日本の未来を支えたい方歓迎します。
■NOHARAグループについて:
・1598年創業、1947年設立。内装資材、外装建材、セメント、鉄鋼、土木関連資材の販売・施工、及び道路標識の製造・販売を手掛ける老舗企業です。
・今まで建設・商社事業をメインに展開してきましたが、ビジネスの新しい柱として今後はWeb事業やデジタル化に力を入れていきます。
■働き方:
・働き方改革の一環で、フレックスやテレワークなど積極的に推進しており、また、社内にマッサージ室を設置する等、福利厚生も充実しています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必要業務経験】以下いずれか1つ以上のご経験必須
・建築設計、設備設計、積算担当、建設プロジェクト経験者
・建物管理業務の経験者、維持管理業務に知見のある方
・ITサービス開発の経験者 等
【歓迎】
・一級建築士、二級建築士、一級施工管理技士、ファシリティマネージャー
・建設業あるいは製造業向けDXコンサルタント
・BIM知見、CAD等の知見
・PowerPointスキル
・課題解決力
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):278,000円〜389,000円
固定残業手当/月:35,000円〜49,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
313,000円〜438,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回※業績賞与あり
■昇給:年1回
※給与規程により該当者に支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区新宿1-1-11
勤務地最寄駅:丸の内線/新宿御苑駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月額5万円まで(当社規定により支給)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
入社後はOJTにて業務を学んでいただきます。
<その他補足>
■健康診断
■退職一時金および確定拠出年金に加入
■社員持株会制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇、記念日休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 野原グループ株式会社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(商社)
- 事業内容
- ■概要
1598年創業、1947年設立。2017年に持株会社制に移行。国内に10社・海外に5社の事業会社を持ちます。野原グループの事業所は、国内に33箇所、海外に5箇所あります。