【東京23区確約/在宅可】医療システム開発◆東証プライム上場G・年休123日・EG社【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社テクノプロ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/04/25 更新日:2024/04/25
仕事内容
【東京23区確約/在宅可】医療システム開発◆東証プライム上場G・年休123日・EG社
〜業界大手で安定的な働き方を望まれている方/社員定着率98%〜
■業務内容：
・手術室で使用される材料の在庫管理、ピッキング、材料の発注に関わるシステムの刷新プロジェクトに携わっていただきます。
・担当工程は、詳細設計、製造、評価、運用となります。
※言語…C#、WPF
【変更の範囲：会社の定める業務】
■ポジションの特徴：
・AWS上のシステム開発になりますので、クラウドに関わる開発経験を積むことが可能です。
・AWS開発環境で業務を取り組みキャリアアップを図りたい方には、特にやりがいをもって取り組んでいただけます。
【当支店の特徴】
＜取引社数の特徴＞
過去実績も含めますと、取引社数は200-300社ほどございます。
・総合重工業の大手企業様
・大手半導体メーカー様
・情報通信事業分野の大手企業様
・情報技術開発の企業様など。
■プロジェクト分布エリア：
東京都２３区・都下がメインとなっております。
一部神奈川・埼玉・千葉のプロジェクトもございますが、
経験者の方に関しては東京都確約にて選考に進んでいただくことが可能です。
■プロジェクトアサイン方法：
基本的には、入社前にエンジニアの方の意向を汲み取らせていただきます。業務内容・勤務地・残業時間・出社頻度の詳細情報をお伝えいたします。双方合意のもと、プロジェクト確定となりますので、一方的にプロジェクトを依頼することはございません。
■入社後のフォロー体制：
アサイン1週間後、状況の確認をさせていただき、働く上でのご不安な点などをヒアリングいたします。
1カ月後には、お客様先からのFBも共有させていただき、エンジニアの方のご意見も回収いたします。
また、エンジニアの方のお困りごと・キャリアプランを伺い、今後の話もさせていただくだけでなく、
必要に応じて適宜お電話での状況確認を実施し、働く上でのサポートもさせていただきます。
（2）月に一度、技術者グループミーティングを実施しております。
技術者グループで業務内の連絡・現場以内の困りごとを伺う時間となっており、エンジニアの方のバックアップも充実しております。
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
〜業界未経験歓迎〜
■必須条件：
・C#、WPFの経験
・何かしらの開発経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜500,000円
＜月給＞
280,000円〜500,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与は前職考慮のうえ決定します。
■賃金改定：年1回（7月／平均5,000円）
■賞与：年2回（平均4ヶ月分）※別途決算賞与支給する場合あり（8年連続支給中）
■モデル年収：入社3年目（メンバー）年収450万円｜入社5年目（リーダー）年収500万円｜入社10年目（マネージャー）年収700万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
クライアント先（東京）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
配属拠点は八王子支店、勤務地は東京都23区内の顧客先での常駐勤務となります。
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
当面なし
総合職採用のため将来的な転勤可能性はあるものの、勤務地エリア限定をご希望の方はエリア内・希望県内でのご就業形態が可能です。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均17時間前後（プロジェクトにより異なる）■残業代は1分単位で支給いたします。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限15万円／月（自動車／公共交通機関）
住宅手当：詳細は福利厚生に記載
寮社宅：社員寮（単身・家族）※詳細は福利厚生に記載
社会保険：社会保険完備、労働組合あり
退職金制度：確定拠出年金制度（企業型DC）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得補助（合格時受験料5割負担）、通信教育補助（〜1.5万円）、社内外講習補助、勉強会講師料補助、図書購入補助（年間〜5千円／人）、テクノプロ・グループ従業員持株会あり、財形貯蓄制度、社内サークル
＜その他補足＞
【社宅関係】引越費補助制度、帰省旅費補助、初期費（敷礼金）全額会社負担、借り上げ社宅制度(独身・単身…2〜3万円、家族2名まで…2.5万円、家族3名以上…3万円＋光熱費 ※個人負担額
【手当】、役職手当（当社規定による）、資格手当（上限5万円）、赴任手当（一律5万円）、転勤赴任一時金（上限5万円）※対象者の適用制限あり
テクノプロ・グループ従業員持株会、財形貯蓄、EAPサービス、社内クラブサークル活動支援、慶弔見舞金他
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
2ヶ月
採用条件の変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日
週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社テクノプロ
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- ■事業内容：
正社員として雇用する20,000人を越える技術者・研究者を擁する独立系技術人材サービス企業であり、テクノプロ・ホールディングス（東京証券取引所[プライム市場]上場）の中核企業です。およそ2,000社にものぼる国内外の大手企業、大学、研究機関等の顧客に対し、機械、電気、電子、情報システム、化学、医薬、バイオ、エネルギー、プラントエンジニアリング等さまざまな分野での技術開発、研究開発へ、様々な形で技術を提供しています。