【東京】購買担当(直接材を担当)◇フルフレックス/在宅勤務相談可/業績好調/大手医療機器メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
シーメンスヘルスケア株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 上場企業
- 外資系企業
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/04/25 更新日:2024/04/25
仕事内容
【東京】購買担当(直接材を担当)◇フルフレックス/在宅勤務相談可/業績好調/大手医療機器メーカー
■ミッション:会社ミッションである医療に関わる人々のバリュー向上と信頼されるパートナーとなる戦略を支えるため、各部署と連携し、サプライヤと共に戦略を立案し、購買業務の目標を達成へ自ら行動し貢献して頂きます。
■職務詳細:
・長期的な視点でコストの最適化と納期を考えらえる戦略を実施する。戦略には業界調査、製品仕様、業者情報、販売ルートや交渉力を通じ、適切な購買活動が実施する。
・工事購買戦略-包括的な視点より年間約300件の改修工事案件におけるサプライヤ戦略の策定。地域別、建築工事区分別における戦略を原価分析や原価低減活動を通じ、VA/VE活動やベストプラクティスの情報共有を行いながらサプライヤとコミュニケーションを図りながら社内部署と一緒に継続的に改善する。
・Supplier Management-業界調査、候補業者の絞り込み、要件整理及びRFP/RFQの準備、業者評価を通じて業者管理プロセスを進化させる。会社の規定等必要なプロセスを理解し、実務で実行する。
・適切な商品を最大限のコスト貢献ができるように準備し交渉を実行する。交渉にあたり会社のロードマップや生産性も考慮した交渉を実施する。
・他部署及び上司と一緒にサプライヤと協業し、要望された納期に、適切なコストで、調達を実施するための交渉力を持つ。市場価格や標準単価等データを用いた交渉が実施する。
【【変更の範囲:会社の定める業務】
■取り扱い製品:医療用ベッド、モニター、固定器具など年間40億円規模の金額の購買業務を担当いただきます。
■組織構成:購買本部は10名の社員で構成されています
■ポジションの魅力:
・直接購買のチームを率い、シーメンスのグローバル購買戦略に基づき、サプライヤと交渉・価格精査を行います。
・早期段階からステークホルダーやサプライヤと連携が必要であり、バイヤーの積極性と想像力が求められる業務(例:社内外への提案など)であり、成長したいと思える人材にはやりがいがあり、かつ環境の良い職場である。
・ジョブポスティング制度により海外拠点勤務も将来的に可
■同社の特徴:日本国内においても130年以上の長い歴史を持ち、ヘルスケア領域ではCTIやMRIなど最先端の画像診断装置、ヘルスケアITの分野で国内市場においても存在感を放っています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・3年以上の直接購買業務の経験(自動車や家電など何らかの製造メーカーでの購買経験は歓迎)※医療業界の知見は不問です
・英語に抵抗が無い方(グローバルチームとの会議、海外取引先との交渉等で使用する場合があります)
■歓迎条件:
・データ、コスト分析、業者管理
・改善活動、Lean活動
・調達戦略策定、実施、管理
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜600,000円
<月給>
300,000円〜600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定致します。
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都品川区大崎1-11-1 ゲートシティ大崎ウエストタワー
勤務地最寄駅:JR線/大崎駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定しておりません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 上場企業
- フレックス勤務
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
※フレックスタイム制
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:前払い退職金または確定拠出年金の選択制
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
ベネフィット・ワン
慶弔見舞金
前払い退職金/確定拠出年金制度
総合福祉団体定期保険
財形貯蓄制度
福利厚生補助
乳がん検査補助
社内クラブ活動
提携保育園(本社ビル内)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の待遇の変更はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー(5/1)、年末年始 (12/29-1/4)、年次有給休暇、夏季休暇(6日)、子の看護休暇、介護休暇、保存休暇、ボランティア休暇(5日)、リフレッシュ特別休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- シーメンスヘルスケア株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- ■当社では以下の事業に関する製品、サービス、ソリューションの輸入、販売を行っております。
・画像診断装置(MRI、CT、分子イメージング(PET/SPECT)、ヘルスケアIT機器など)
・治療装置(血管撮影装置、放射線治療装置、手術室関連装置)
・超音波装置