【東京】事業企画（全社R&D戦略策定と施策立案）※中長期の研究開発領域やテーマに関する戦略に携わる【dodaエージェントサービス 求人】
出光興産株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/04/25 更新日:2024/04/25
仕事内容
【東京】事業企画（全社R&D戦略策定と施策立案）※中長期の研究開発領域やテーマに関する戦略に携わる
〜創業100年を越えるプライム市場上場の大手石油元売会社／太陽光・風力・バイオマス・地熱発電、有機EL、リチウム固体電解質等幅広い事業を手掛けており、低炭素ソリューション事業へのシフトを推進しています〜
■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
全社のR&D戦略策定に関するチームの一員として以下の業務を担当して頂きます。
【具体的な業務内容】
・全社R&Dの将来像の具体化（経営判断に資する論点整理）や、R&D戦略上の具体的施策の
立案
・各事業戦略に基づく技術（知財含む）ロードマップの策定
・中長期の研究開発領域やテーマに関する論点の提供
・R&D戦略議論に向けた研究開発リソース・体制やコア技術の特定と見極め
■キャリアパス：
全社R&D戦略策定等の業務を経験したあとは以下のようなキャリアパスが想定されます。
・事業部の研究企画部門での研究戦略策定を総括、その後研究企画部門での管理職に従事
・戦略立案の経験を生かして、本社経営企画部門で業務、その後コーポレートもしくは事業部戦略部門での管理職に従事
■組織のミッション
出光グループの先進マテリアル事業領域の強化・拡大に向けて、全社技術戦略の策定、技術立脚の新規事業創出を推進しています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
◆応募要件：
・理工学系（物理あるいは化学分野専攻）の大学・大学院の出身者
・ビジネスレベルの英語力（連携候補先とのやり取り、調査等の関連資料が確認できること）
◆歓迎条件:
・企業等の戦略企画部門での戦略策定もしくは、研究開発部門での研究戦略や技術戦略構築のご経験
・企業等の事業部門での企画、管理、顧客対応等のご経験（年数は問いません）
・化学・素材メーカーでの研究開発業務に従事したご経験（年数は問いません）
＜語学力＞
必要条件：英語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
650万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円〜530,000円
＜月給＞
340,000円〜530,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年２回（６月、１２月）
■給与改定：年1回（7月）
■諸手当：時間外手当、通勤手当、住宅手当等
※ご経験・年齢・能力などを考慮の上、弊社規定により決定致します。
※役職者は時間外手当、子ども手当支給対象外です
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町1-2-1
勤務地最寄駅：JR各線／大手町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
＜転勤＞
有
※お持ちのスキル／経験でご相談させていただきます。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
＜その他就業時間補足＞
※フレキシブルタイムは、午前７時００分から午後１０時００分迄とする。※事業所により異なります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：役職者は子ども手当支給対象外
住宅手当：16,000円〜50,000円まで規程により支給
寮社宅：独身寮 又は 社宅
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定給付企業年金（ポイント制）、確定拠出年金制度有
＜教育制度・資格補助補足＞
自己開発研修・役職者研修・各種担当者研修・通信研修制度など、年齢や役職に合わせた研修制度が充実しています。
＜その他補足＞
（生活設計支援）
積立年金保険、財形年金貯蓄、積立貯蓄、社員持株会、各種社会保険等
（子育て・介護支援）
産前産後休業、育児休業、介護休業、短時間勤務制度等
（住居支援）
社宅、独身寮、住宅財形貯蓄等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
■完全週休2日制（土・日）、祝日、創業記念日、年末年始、その他特別休暇 ほか
※役職者は、管理監督者として、労働時間、休憩、及び休日の裁量が任されています。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 出光興産株式会社
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- ■概要：日本国内においても2050年カーボンニュートラル宣言がなされ、脱炭素化が一層加速することが想定される中、2021年5月に中期経営計画を公表いたしました。エネルギーの安定供給と共に社会課題の解決に貢献することが当社の責務と認識し、2030年に向けた経営ビジョンとして「責任ある変革者」を掲げました。
■事業内容：
◎燃料油…原油調達、石油製品の製造など
◎基礎化学品…ミックスキシレン・ベンゼン・プロピレンの生産販売
◎高機能材…自動車エンジン油、工業用潤滑油、有機EL材料など
◎電力・再生可能エネルギー…太陽光・風力・バイオマス・地熱発電など
◎資源…石炭鉱山の保有・生産・販売