【在宅可能】事業推進担当(ライブコマース)/「au PAYマーケット」運営/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】
auコマース&ライフ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/04/25 更新日:2024/04/25
仕事内容
【在宅可能】事業推進担当(ライブコマース)/「au PAYマーケット」運営/フレックス
KDDIグループで事業安定性◎/経営層に近い立場で数値管理や計画立案に携われる/リモートメインでの勤務可/残業月10〜20H
当社のプロモーション企画グループ内にて以下の業務をお任せします。
■配属部署のミッション
・ライブコマース事業によるデータ通信貢献売上 及び au PAY マーケット流通売上の成長
・他社と差別化されたコンテンツ、施策の継続的な投入。番組視聴拡大の実現
・新たなユーザーとの接点創出及びユーザー定着に繋げる施策立案と実行
・継続的な番組ブラッシュアップに伴う視聴及び売上KPI改善
・自社内外との折衝による連携強化を図り、円滑な進行且つ施策効果最大化
【変更の範囲:会社の定める業務】
■今回想定している業務内容(入社直後〜1年以内)
・ライブコマース事業拡大に向けた戦略・施策設計及び推進業務
└事業KPI(通信売上/流通売上 など)設計と改善に向けた分析、PDCAの推進
└分析に基づく改善策の設計、推進
・ライブコマース番組配信におけるプロジェクトマネジメント業務
└番組企画設計(外部動画配信パートナー連携)
└番組KPI(番組視聴者数/番組視聴時間 など)設計・改善
└広告動画の運用(ディレクション業務)
■中長期的に意欲があれば以下にも携わっていただくことが可能です(入社1〜3年程度)
・ライブコマース又はマーケティング部署グループマネジメント候補
└中長期戦略の策定、推進管理
└チーム人材育成・管理
└Eコマース関連事業プロジェクト管理
■働き方
・基本的にはリモート勤務となります。入社直後は状況に合わせてとなりますが、出社は月1回程度となります。
・残業時間は10〜20時間/月程度となります。
■福利厚生
KDDIグループで、女性や家族を持つ社員が働きやすい福利厚生は充実しております。児童手当支給、産前産後の休暇、育児休暇、介護休暇、時間短縮等があり、実際に多くの社員が利用し、長期的に働く環境が整っています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件
EC関連やWEBサービス等の事業企画・サービス企画のご経験のある方
■歓迎要件
・社外パートナーと連携し、動画コンテンツ制作や新規事業におけるPM経験のある方
・配信サービスなど、番組企画・コンテンツ企画の推進管理経験を3年以上お持ちの方
・データ分析経験のある方(※AA、GA、SQL等)
・Adobe Premiere Pro での編集経験ある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜380,000円
固定残業手当/月:90,000円〜120,000円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
380,000円〜500,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・業績・貢献に応じて、当社規定により決定
■昇給/給与見直し:年2回(5月、11月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■目標設定:年2回
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷2-12-19 東建インターナショナルビル10F
勤務地最寄駅:JR・地下鉄各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:無し】
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 原則定時退社
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:15
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
上記就業時間は標準的な勤務時間例
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限月10万円)
社会保険:社会保険完備
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
<その他補足>
■管理職手当、GLTD(団体長期障害所得補償保険)、KDDI持株会制度、定期健康診断、産業医面談、積立休暇制度、キャリア選択制度、インフルエンザ予防接種補助
■休憩スペース、部活動支援制度、1Week Off、半期全社会
■育児/介護休業、児童手当、育休復職サポート手当、ベビーシッター補助、病児保育シッター補助、臨時自宅勤務制度
■カフェテリア:各種ドリンク・フード(有料)、休憩スペースを用意
■リモート勤務制度
<雇用形態補足>
高度プロフェッショナル制度対象者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、有給休暇(入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日〜20日)、産前産後休暇、ベビーケア休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、裁判員休暇、生理休暇、育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- auコマース&ライフ株式会社
- 業種
- その他流通・小売
- 事業内容
- ■事業内容:
・総合ショッピングモール「au PAY マーケット」の企画、運営
・au PAY マーケット内自社物販「au PAY マーケット ダイレクトストア」運営、他
■サービス紹介:
(1)au PAY マーケット…日用品から、グルメ、ファッション、インテリア、家電に至るまで、沢山の商品や店と出会える総合ショッピングモールです。
(2)au PAY ふるさと納税…自治体・返礼品の選定から寄附の申し込み、寄附金の支払いまでワンストップで利用できるふるさと納税サイトです。