【大阪】企業戦略(管理職)※生成AI等IT活用も含めた新規戦略立案※世界トップクラスの家電メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
ハイアールジャパンセールス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 外資系企業
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/05/06 更新日:2024/05/06
仕事内容
【大阪】企業戦略(管理職)※生成AI等IT活用も含めた新規戦略立案※世界トップクラスの家電メーカー
【Haierブランド商品の日本における企画・販売を行う商社/CS本部の組織化・機能化でハイアールブランドを向上いただきます/充実の福利厚生・休暇制度・評価制度】
■企業魅力
2002年に前身となる会社を設立して以来、世界トップクラスの家電メーカー「ハイアール」の日本地域担当として、冷蔵庫や洗濯機などを始めとした白物家電製品を扱っています。
グループ売上高は3兆651億円に上り、急成長を遂げています。
日本では販売からメンテナンス、日本独自の製品企画、販売を一括して担当しており、今後は日本市場におけるシェア拡大、CS向上がミッションです。
福利厚生・休暇制度・評価制度などの制度・社風は日系企業色が非常に強く、働きやすい環境が整っています。
■ポジション魅力
新設部署「CS革新部」にて、最新の生成AI等、IT活用も含めた新しい戦略を立案・推進頂きます。
購入前、購入中、購入後の全流程において、カスタマーサービスによる顧客の満足度向上を図る業務・ミッションをお任せします。
■業務内容:
CS革新部全体の統括をお任せいたします。
本部戦略を踏まえ、CS革新部の戦略および実行計画策定いただき、実際の運用までプロジェクトをマネジメントいただきます。
CS革新部目線での品質向上連携の強化(製品に付加価値を与える)についても各部門と連携いただき推進いただきます。
そのほか、マネジメント職としての人員・組織等の労務管理もお任せいたします。
■具体事例:
(1) 統括・指揮・命令
(1) 中長期取組み課題の計画・実行
(2) 各部署の管理・監督
(2) 戦略策定
(1) 全流程カスタマーサービスシステムを構築
(2) 予算作成
(3) 年度計画
(3) 人事・労務管理
(1) 組織設計
(2) 人員配置の決定
(3) 労働環境の保全
(4) CS本部内での他部署連携
(1) CS革新部の情報をフィードバックさせる仕組みと運用を設計
(2) 上記(1)が機能しているか常時確認する
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
電気、機械(コンシューマー)製品における戦略立案のご経験 ※営業戦略、事業戦略、経営戦略等
マネジメント経験(10名以上)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):420,000円〜600,000円
<月給>
420,000円〜600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※経験・能力・前職給与などを踏まえ決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年1回(過去実績4.0ヶ月分)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
寺田町サービスセンター
住所:大阪府大阪市東住吉区桑津1丁目7番6号
勤務地最寄駅:JR環状線線/寺田町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 管理職・マネジャー
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■想定残業:20時間以内
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給※会社規定に基づく
社会保険:補足事項なし
退職金制度:再雇用あり(65歳まで)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
OJT中心
<その他補足>
役職手当 ほか
DC制度有
リロクラブ加入
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜50日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数129日
夏季休暇、年末年始休暇、GW、慶弔休暇、年次有給休暇(半日取得制度あり)など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ハイアールジャパンセールス株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
中国家電大手、海爾集団(ハイアール)の日本におけるハイアールブランド製品の企画開発、マーケティング、販売、アフターサービス