【熊本】ウェーハ製造管理・生産改善※異業界出身者歓迎/世界トップのイメージセンサー【dodaエージェントサービス 求人】
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 熊本県
掲載開始日:2024/05/06 更新日:2024/05/06
仕事内容
【熊本】ウェーハ製造管理・生産改善※異業界出身者歓迎/世界トップのイメージセンサー
【ウェーハ工程全体の生産性向上/改善業務】【部署を超えてのコミュニケ—ション活発】【教育制度が充実】【18時以降の面接も可】
■業務内容：
世界トップシェアを誇るCMOSイメージセンサーのウェーハ工程（前工程）における生産性向上/改善業務を担当頂きます。
多くの前工程の中でも1工程に特化した形ではなく、前工程全体の生産性向上/改善業務を担当頂くイメージで、下記のような業務を担当頂きます。
（1）ウェーハ工程製造ラインの改善業務
4TEC（※）統合したもの流し運用構築、仕組み改善、新たな技術の導入をご担当いただきます。
製造におけるプラットフォーム的な立ち位置で、TECをまたぎ製造ラインの生産効率のアップや生産管理/製造現場の支援を行います。
※4TEC：熊本/長崎/大分/鹿児島の各テクノロジーセンター
（2）ウェーハ工程の生産設備の開発・導入
DRY・DIFF・CVD・PVD・WETなどの各工程における生産設備の開発・導入、生産性改善、歩留改善や、
生産Capa構築（設備導入・立上げ）、コストダウン、品質改善、設備汎用化対応を行っていただきます。
※設計部門やプロセス開発部門など、多くの部署とのコミュニケーションが発生する業務です。
※ソニーが提供する商品やサービスを、バックグラウンドで支えている半導体技術です。その技術力を目の当たりにできる醍醐味があります。
□変更の範囲：将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。
■充実の教育体制：
半導体業界でのご経験者はもちろんのこと、今後自動車へのセンサー搭載が増加する中で大規模な中途採用を行っています。
異業界からのご入社の方が半数以上を占めますので、そうした方々向けの教育体制も既に確立されています。
1人1人に教育担当を配置するチューター制度ほか、OJTを基本としながらもビジネス領域別に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体技術を効率的に習得出来る体制が整えられています。
（Off-JTやe-Learningシステムを駆使した研修なども用意しています）
※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記いずれか
・（異業種歓迎）生産設備の改善・開発、立上げ・保守の経験
・半導体装置メーカーでのフィールドサポートや生産プロセス技術全般の経験
・製造現場でのラインリーダーなど、生産調整や生産管理のご経験
■歓迎条件：
・半導体ウェーハ生産設備の改善・開発の経験
・ウェーハプロセス改善、 条件だし、歩留向上、生産性向上、コスト削減の経験
・大量データのＰＣ処理経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜900万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜340,000円
＜月給＞
200,000円〜340,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※これまでの実務経験を考慮し決定されます
※上記予定年収には30h相当の残業代を含みます
（ご参考）モデル年収
・ビギナークラス：475万円、ミドルクラス：641万円、エキスパートクラス：786万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 熊本県
＜勤務地詳細＞
熊本テクノロジーセンター
住所：熊本県菊池郡菊陽町原水4000-1
勤務地最寄駅：JR豊肥線／原水駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※自転車・自動車通勤OK
※入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費は当社負担
□変更の範囲：会社の定める場所（出向、在宅勤務実施場所含む）へ変更となる場合があります。
＜転勤＞
当面なし
前提としたものではありませんが、制度上での可能性はあります
（個別事情も出来るだけ考慮しています）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：9:30〜15:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：ソニー企業年金基金
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
チューターとして先輩と1対1でフォローする体制があります。また、部門別技術研修、e-Learning、座学などでしっかりと支援します。その他ソニー本体と連携したセミナー等もあります。
＜その他補足＞
・財形貯蓄制度
・持株会制度
・団体保険
・自社製品購入支援制度（ソニー製品購入クーポン券の支給やソニーグループ内の生命保険、損害保険に社員価格で加入することが可能）
・社内募集制度、自己申告制度
・各テクノロジーセンターにはカフェテリアを完備
・入社に伴う転居の引越費用、住宅初期費用、着任旅費支給
など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。（但し、期間中のフレックスタイム適用は無）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日
ほか、年末年始、夏期休業日、個人別休日（会社休日以外で個人が自由に設定できる休日）、有給休暇（入社時に入社月に応じて最大17日付与、入社後は勤続年数に応じ最大48日付与（繰越含む））
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社
- 業種
- 半導体・電子・電気部品(メーカー)
- 事業内容
- ■企業情報：
ソニーグループのなかで半導体事業を担うI＆SS（イメージング＆センシング・ソリューション）セグメントに属し、
世界シェアトップのイメージセンサーを中心とし、マイクロディスプレイ、各種LSI、半導体レーザーなどを含むデバイスソリューションを提供しています。
ソニーセミコンダクタソリューションズグループとして、研究開発、商品企画、設計、販売担当のソニーセミコンダクタソリューションズ（SSS）、
これら企画された半導体製品の量産開発、並びに最先端のプロセス開発とデバイス開発、製造技術でものづくりを実現する当社（SCK）で構成されています。