【東京/第二新卒歓迎】不動産売買・仲介営業※土日祝休/年休144日/正社員登用実績100%【dodaエージェントサービス 求人】
太平洋興発株式会社 [人材紹介求人]
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/05/20 更新日:2024/06/24
仕事内容
【東京/第二新卒歓迎】不動産売買・仲介営業※土日祝休/年休144日/正社員登用実績100%
〜第二新卒歓迎/東証スタンダード上場の100年企業で腰を据えて働けます/売上高は500億越え/20代〜30代活躍中/正社員登用実績100%/ワークライフバランス◎/残業平均20時間/完全土日祝休み/年間休日144日〜
\こんな方におすすめです/
・安定基盤の会社で腰を据えて長く働きたい方
・コミュニケーションが盛んな職場で働きたい方
・資格や経験を活かし、不動産業界へ挑戦してみたい方
■担当業務:
営業担当として、売買・賃貸仲介や自社物件の修繕・管理等をお任せいたします。
■同ポジションの魅力:
厳しいノルマは無く、しっかりと着実に業務を身につけていっていただきます。この先も不動産に関わる仕事をずっと続けていきたいという志がある方には、仲介から建築まで幅広い領域での仕事を将来的にお任せいたします。
■ワークライフバランス充実:
仕事をご自身でコントロールできるため残業時間はほぼありません。年間休日144日で土日祝休み。有給休暇も取得しやすい環境です。
現在、より生産性の高い働き方と、質の高いサービスの実現のために、社内システムを一新するなど、デジタルとビジネスの融合、IT・DXにも積極的に取り組んでいます。
■同社について:
(1)創業103年。歴史ある安定企業です。
(2)主力事業であるエネルギー事業をはじめ、近年は環境に配慮したバイオマス関連事業、不動産事業やシルバー事業も順調に推移!多角的経営でさらに安定した基盤を築いていきます。
(3)1年後の正社員登用実績が100%です。※過去5年間で契約社員4名入社、4名全員が入社2年目で正社員へ登用しております。
(4)同社の評価制度は、1年の目標に対して“どのように努力したのか”を評価。成績効果や情意効果などを用いて、自分がどこまで出来るようになったのかを明確にし、モチベーション維持に繋げています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
何かしらの営業経験
※入社後資格を取りスキルアップしていきたいという成長意欲のある方大歓迎です!
■歓迎条件:
宅地建物取引士資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜500万円
<賃金形態>
年俸制
契約社員期間は年俸制、正社員登用後は月給制になります。
<賃金内訳>
年額(基本給):3,016,440円〜4,350,008円
<月額>
291,670円〜416,666円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
無
<残業手当>
有
<給与補足>
■年収は前職の給与やご経験を基に決定いたします
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都台東区元浅草2-6-7 マタイビル6F
勤務地最寄駅:東京メトロ 銀座線/稲荷町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:15 (所定労働時間:7時間20分)
休憩時間:55分(12:00〜12:55)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時間外労働:月間平均20時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:契約社員期間は対象外
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:OJTを中心となります。
<その他補足>
■資格取得支援制度
■正社員登用有り
<正社員登用後は、下記福利厚生あり>
■住宅手当
持家 15,000 円、賃貸住宅 単身 78,900 円、既婚者 136,700 円
■家族手当
配偶者:18,000円/月 75歳未満の扶養家族5,000円/月
※健康保険の被扶養者が対象
■65歳までの再雇用制度あり
■人間ドック(補助有り)
■産前産後休暇、育児休業所得実績あり
■退職金制度有
■副業・兼業制度(規程あり)
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
契約社員での採用ですが、正社員登用制度あり。※過去5年間正社員登用実績100%
<試用期間>
1ヶ月
※試用期間中、条件面の変更はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数144日
完全週休二日制(土・日・祝)夏季休暇(3日)・年末年始休暇(6日)、ライフサポート休暇(毎月1回)、人間ドック休暇(年1回)、有給休暇、メーデー(5月1日)など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 太平洋興発株式会社
- 業種
- その他商社(その他)
- 事業内容
- ■事業内容:
(1)マンション・宅地・戸建の分譲
(2)マンション・ビル総合管理
(3)不動産の賃貸・仲介
(4)石炭及び鉱山機器の販売
(5)海運業
(6)建築資材、石油の販売
(7)保険代理業