【群馬/伊勢崎】車輌用空調システムの設計 〜スタンダード上場/コア技術「統合熱マネジメント」で注目〜【dodaエージェントサービス 求人】
サンデン株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 外資系企業
- 群馬県
掲載開始日:2024/05/23 更新日:2024/07/04
仕事内容
【群馬/伊勢崎】車輌用空調システムの設計 〜スタンダード上場/コア技術「統合熱マネジメント」で注目〜
〜東証スタンダード上場/車載エアコン用コンプレッサーの世界シェア2位〜
【業務内容】
空調システム及びHVACユニットの設計、試作、評価試験を実施いただきます。
■HVCA:Heating, Ventilation, and Air Conditioning(暖房、換気、空調):建物の暖房、換気、空調に関するシステムと技術の業界用語。HVACシステムは、快適さ(温度・湿度)、エネルギー効率、空気の質を調節する。
■出張:国内年4〜5回程度、海外年1〜2回程度(出顧客、案件内容による)
【業務の魅力】
案件の獲得活動から始め、空調システム全体を設計・開発し、量産まで携わることが可能な職場です。顧客に近いところで関与し、製品開発の最初〜量産までを経験できる面白さがあります。海外OEM業務も多く、海外顧客、拠点とのやり取りもありグローバルに活躍出来る環境です。
【使用ツール・資格】
CATIA(V5)、ANSYS、CTAR CCM
【キャリアステップイメージ】
・製品の構成要素である部品設計、解析、評価などの担当から経験することができ、製品開発全体をまとめるリーダへとステップアップができます。
・製品の企画・コンセプトから商権獲得活動、量産開発までを経験することができ、社内横断チーム、顧客との折衝をまとめるプロジェクトリーダへのスキルアップが望めます。
【当社の特徴/将来展望】
・SDGsや電気自動車の需要拡大によって、充電時間・航続距離・空調性能・車両価格の改善が重要になっています。その中で当社の熱エネルギーに関するコア技術の展開が注目を集めています。
・当社は令和3年5月末ハイセンスとの業務資本提携後、生産体制の再編成や共同購買などの協業により自己資本比率を改善させ、着実に回復基調の事業運営へと転化しております。
・22年度は、原材料の高騰や技術投資の拡大から一定の支出・投資はかけながら、2年連続で赤字額を減少させており、前年比・予想比とも増収となりました。23年度第1四半期においても経常黒字となっています。
・今後の展開としては、業績の改善に向けた取り組みを継続しながら、その先の攻めの経営に向けた準備として、電気自動車の対応のための技術投資を継続する方針です。
【変更の範囲】すべての業務への配置転換あり
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・3D CAD(CATIA V5)を利用した、設計経験
・英語力(簡単な会話、メールでのやり取りができる程度)
【歓迎要件】
・エアコンシステムに関する業務経験
・樹脂筐体設計の経験
・解析ツール活用経験
<語学力>
必要条件:英語初級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜500,000円
<月給>
280,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力を考慮し決定します。
■給与改定:年1回
■賞与:年4回(5月・8月・11月・2月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 群馬県
<勤務地詳細>
本社
住所:群馬県伊勢崎市寿町20
勤務地最寄駅:JR各線/伊勢崎駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲】会社の定める場所(海外子会社・関連会社及びテレワークを行う場所を含む)
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:10〜17:00 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:独身寮・社宅あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■出張手当、単身赴任手当、職能資格手当、教育助成金
■固定手当:共済手当(500円/月)
■サンデン共済会
■各種貸付金制度
■財形貯蓄
■持株会
■契約保養所
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
本採用時と異なる点:月給制ではなく日給月給制
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
土曜、日曜、GW、夏季・年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ・リカレント・メモリアル休暇
有給休暇付与は試用期間(原則3ヶ月)終了後
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- サンデン株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- 〜EVの重要技術である「熱エネルギーマネジメントシステム」を開発できる世界でも有数のメーカー/バッテリーEV市場における主要完成車メーカートップ10の8社と取引獲得〜
【事業内容】
サンデンのカーエアコンシステム製品は、世界中の自動車メーカーや建機・農機メーカーに採用され、当社のグローバル拠点から供給されています。
さらに電動コンプレッサ—、ヒートポンプシステムをはじめとする自動車電動化に対応した商品を市場投入していくとともに、地球環境保全と自動車産業の発展に貢献していきます。