【在宅可】プロジェクトマネージャー/ジュニア層◆プライム案件中心/上流工程※...

株式会社システムアイ

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【在宅可】プロジェクトマネージャー/ジュニア層◆プライム案件中心/上流工程※SHIFTグループ【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社システムアイ [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

掲載開始日:2024/05/27 更新日:2024/05/27

仕事内容

【在宅可】プロジェクトマネージャー/ジュニア層◆プライム案件中心/上流工程※SHIFTグループ

≪東証一部上場SHIFTグループ/プライム案件中心で働きやすい環境/超上流工程から開発、運用保守まで一気通貫でご支援する急成長フェーズの企業≫

■業務内容:
PMとして、開発プロジェクトのリードをお任せします。幅広い業界案件があるので、経験を積むことができます。

■業務詳細:
プロジェクト上流工程支援(システム企画、技術選定、要件定義工程)
・提案書作成、提案活動
・プロジェクト全体のマネジメント、チーム組成、予算管理

■PJ規模:
小規模3〜10名、中規模10〜30名、大規模50名〜と様々。
ご経験に合わせて検討いたします。

■案件の特徴:
グループ会社・SHIFTからの紹介等を通して案件を獲得、数億円規模のビッグプロジェクトにも多数参画中です。やりがいを持って業務に取り組める環境です。

■働きやすい環境:
ストレスを感じない環境を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低32GB以上。一人ひとりのエンジニアが求めるスペックを優先して環境面を整えます。Macやデュアルモニタ、他にも必要なソフト、ツールなどあれば、柔軟に利用できる環境です。品質・生産性の最大化確保はエンジニアにとって大切だと考えています。

■当社の特徴:
◇希望を尊重しスキルアップできる環境:
技術的・工程的にスキルアップにつながると思うプロジェクトを優先してアサインします。代表取締役社長も現役の技術者であり、社内では役職やポジションに関わらず、積極的に最先端技術を学ぶ風土があります。エンジニアとして成長したい方、仲間から刺激を受けたい方にはピッタリの環境です。

◇豊富なキャリアパス/公平感のある評価制度:
PM含めたマネジメントのキャリアパスはもちろんのこと、エンジニアとしてスキルを極めていくことで、マネージャーや役員クラスと同等以上の年収アップを目指すことが出来るのも特徴です。

■主な使用言語の例:
フロントエンドReact/Typescript/Node.js/HTML/CSS/Javascript
バックエンド:Java/PHP/Ruby/Python/Go/Haskell
クラウド:AWS/GCP/Azure
ツール:Github/Slack/Backlog/Box

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Webシステム開発経験5年以上
・5名程度のマネジメント経験
・要件定義、基本設計工程の経験

■歓迎条件:
・先端技術領域の開発経験や知見
・英語スキル(読める程度)
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜900万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜750,000円

<月給>
300,000円〜750,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※スキル・経験を考慮の上、最終決定します。
※通常賞与:年2回/平均3.8か月
※年2回の決算賞与が支給される可能性があります。
■決算賞与支給実績(2022年)
決算賞与:5〜250万円/人
ESOP(株式)賞与:50〜400万円/人

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細1>
秋葉原オフィス
住所:東京都中央区日本橋馬喰町2丁目3−3 秋葉原ファーストスクエア2F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー14F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
リモートワーク以外で出社をする必要がある場合、横浜本社、東京オフィスのいずれかでの勤務となります。

<転勤>

転居を伴うような転勤はありませんので、腰を据えて長期就業することができる環境です。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)

<オンライン面接>
特徴
  • 募集人数10名以上
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<その他就業時間補足>
平均残業:月20時間程度※PJTによる
1日の標準労働時間:7:00〜22:00の間で1日8h勤務
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき全額支給
家族手当:配偶者10,000円、子1人当たり5,000円/月
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得一時金制度(受験代・書籍代補助)※状況に応じてその他費用も負担
■勉強会支援制度(会社の設備、機材の利用許可及び懇親会の補助)
■各種研修制度(内部・外部研修を勤務時間内で受講可能)

<その他補足>
■退職金制度
■育児休暇取得実績あり
■育児休職、育児短時間勤務制度
■産後パパ育休制度
■キャリアコンサルティング制度
■保養所(伊豆、山中湖など)
■ディズニーリゾート利用サポート制度
■横浜DeNAベイスターズシーズンシート利用可能
■社内サークル活動(活動支援あり)
■服装自由
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 初年度10 日(4ヶ月目〜)、産前・産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)
※有給取得率:80%

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社システムアイ
業種
ソフトウェア・情報処理
事業内容
■事業内容:システムコンサルティング、金融/製造/販売/流通系の業務システム設計・開発、ECサイト構築
情報提供元:

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