募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・給与計算、社会保険関連に関わる業務（定時決定、随時改定、届出書類作成）の経験（2年以上）
・基本的なPC操作（Excel、ビジネスメール）ができる方
・前向きで向上心のある方
・コミュニケーション能力のある方

■歓迎条件：
・税関連の業務経験（住民税、年末調整）
・業務マニュアル、フローの作成
・英語がある程度出来る
・COMPANY（ERPパッケージ）の使用経験がある

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
336万円〜372万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円〜310,000円

＜月給＞
280,000円〜310,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
■給与改定：年1回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
クライアント先（主に大阪市内）
住所：大阪府大阪市内
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

交通

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める場所】

＜転勤＞
無
※本人同意の上で転勤の可能性あり

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 年間休日120日以上
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:45 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分（12:00〜12:45）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均20時間以内

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：35,000円／月まで実費支給
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
再雇用あり

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格報奨金（当社指定ライセンス）、資格取得援助

＜その他補足＞
■正社員登用制度
■保養施設（国内、ハワイコンドミニアム等）
■資格取得支援
■財形貯蓄
■リロクラブ など
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
【契約の更新：有（勤務評価）、更新上限：無】1年単位の契約更新

＜試用期間＞
1ヶ月
期間中の待遇に変更なし

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇 など

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

コムテック株式会社

業種

その他サービス

事業内容

■事業概要：創業以来「お客様のために、お客様とともに」という姿勢で、【Consulting x BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）】事業を展開。経営課題に対してコンサルティングで問題の発掘をし、業務設計、営業支援、マーケティング支援、システム開発・運用、オペレーションを組み合わせ最適なソリューションを提供。「現場」を知る当社のきめ細かでスピード感溢れるサービスは、有名企業をはじめ高いサービスレベルを求めるお客様からも高評価を頂いています。
(1)コンサルティング・業務設計
(2)営業支援
(3)マーケティング支援
(4)システム開発・運用
(5)オペレーション