【埼玉/戸田市】製造リーダー・主任 ◆キャラクターグッズ製造・進捗管理など/...

フジデノロ株式会社

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【埼玉/戸田市】製造リーダー・主任 ◆キャラクターグッズ製造・進捗管理など/転勤無/黒字経営で安定◎【dodaエージェントサービス 求人】

フジデノロ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 埼玉県

掲載開始日:2024/05/30 更新日:2024/05/30

仕事内容

【埼玉/戸田市】製造リーダー・主任 ◆キャラクターグッズ製造・進捗管理など/転勤無/黒字経営で安定◎

〜安定性抜群の精密加工メーカー/配属先の中途社員比率100%/住宅手当・家族手当など福利厚生が充実◎〜

■仕事内容:
当社ではアクリルキーホルダーやアクリルスタンドなどのアクリル製ファングッズの製造を行っております。本ポジションはインクジェットプリンタやレーザーカッターマシンを使った製造チームのリーダーまたは主任としてメンバー(6名)のマネジメントやディレクションを中心に製造工程のパート社員の管理をお任せします。

■具体的には:
・製造メンバーへの指示出し、進捗管理
・パート社員への指示出し、進捗管理
・生産管理、品質管理業務
・インクジェットプリンタやレーザーカッターマシンの操作
・製造業務補佐(機械メンテナンス、出荷・納品手配 等)
【変更の範囲:会社の定める業務】
※ご経験やご希望に合わせて業務をお任せします。

■業務の特徴:
◇機械操作などの製造作業自体はパート社員や派遣社員が行っています。製造メンバーがそれらの社員のディレクション(作業指示、品質管理等)を行っておりますが、本ポジションはそれらの社員のマネジメントを中心にお任せします。
◇業務量や納期、欠員などによっては製造業務などの実務に携わっていただく場合もありますが、主業務はリーダーシップを取って滞りの無い製造が出来るよう全体を把握し、管理することです。
◇検品や業務効率向上に向けた提案、生産管理などもお任せします。

■部署について:
・製造チームは課長代理(50代)1名を筆頭に、メンバー6名、パート社員2名が所属しています。
・製造チームの中途社員比率は100%で、男女比率は8:2、様々な社員がおりますので年齢や社歴関係なくコミュニケーションが取れる職場です。

■当社の魅力:
◇安定性抜群の顧客群
「多品種少量生産」を強みとしており、顧客のニーズをくみ取りやすいことが魅力です。それもあり、半導体製造装置、航空機部品、医療機器、精密機器など幅広く用いられており、安定性も抜群です。

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記2点を満たす方
・製造経験や、生産・進捗管理のご経験をお持ちの方
・正社員のマネジメント経験、またはパート社員の取りまとめ経験をお持ちの方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円〜390,000円

<月給>
270,000円〜390,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(7月、12月)
※詳細は、経験・前職年収等を考慮した上で決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
埼玉県
<勤務地詳細>
戸田工場
住所:埼玉県戸田市氷川町2丁目2−2
勤務地最寄駅:JR線/戸田駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通
<勤務地補足>
JR戸田駅からバスで10分(乗車時間:5分、徒歩:5分)
※研修期間は赤羽工場で勤務いただく場合があります。
【変更の範囲:会社の定める拠点/場所】

<転勤>

当ポジションについては想定なし

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
業務量により夕勤(14:00〜23:00)、夜勤(20:30〜5:30)が発生する場合有(実働8h)
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:※福利厚生その他欄参照
家族手当:配偶者1万5千円、子5千円/人(上限3人)
住宅手当:※福利厚生その他欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上が支給対象

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
中途社員研修、各部門社員の技能・技術取得研修(外部セミナー参加等)、その他

<その他補足>
■交通費:車通勤の場合は距離に応じてガソリン代を、公共交通機関の場合1ヶ月定期代をそれぞれ支給。いずれも上限3万円まで実費支給。3万円を越える分は7割支給。但し高速代は支給対象外。
■住宅手当:世帯主2万円、単身(1人暮らし)1万5千円、それ以外1万円
■精勤手当:6千円(欠勤1日につき2千円減額)
■親睦会、各種手当、ゴルフコンペ等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

会社カレンダーあり、年1回土曜日が稼働の日あり
※計画年休制度による計画的付与を5日間設けています。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
フジデノロ株式会社
業種
化学・石油・ガラス・セラミック・セメント(メーカー)
事業内容
〜多業界のリーディングカンパニーに対しプラスチック素材特性を熟知するコア技術で、少量多品種生産に対応し、驚異の利益率10%以上を維持する優良企業〜
■事業概要:工業用・商業用双方に向け、700種類以上のプラスチック素材を中心とする製品の受託生産モデル(デノロモデル)を確立し、製品点数1〜100個という少量多品種生産を行っています。
情報提供元:

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