【八丁堀】積算(営業サポート)※大手コンビニ店舗の建設資材/完全週休二日/残...

オリエント商事株式会社

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【八丁堀】積算(営業サポート)※大手コンビニ店舗の建設資材/完全週休二日/残業月25h【dodaエージェントサービス 求人】

オリエント商事株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/05/30 更新日:2024/05/30

仕事内容

【八丁堀】積算(営業サポート)※大手コンビニ店舗の建設資材/完全週休二日/残業月25h

【施工管理や設計等のご経験を活かせる/長期的に働くことが出来る落ち着いた職場環境/〔月平均残業25時間/月〕残業抑制への取組も実施】

大手コンビニチェーンの新規出店や修繕作業で使用される建設資材の見積もりや、施工店・メーカーからの問い合わせ対応(積算・見積り等)を行う内勤管理業務をお任せします。
ご経験に応じてメンバーマネジメントもお任せすることを視野にいれての募集です。

■業務詳細【変更の範囲:会社の定める業務】
・建築資材(内装材)の図面等からの拾い(積算)、見積作成
・客先(施工業者、設計事務所等)からの問い合わせ対応(技術面確、納期面等)
・資材ごとの発注数量割り出し、在庫管理
・施工業者やメーカーとの納期調整、クレーム対応
・営業サポート(資料作成、その他)等
施工店は取引実績のある企業で、店舗は着工から約2ヵ月ほどで完成することが多数です。


■組織構成:
第一営業部(14名)
担当管理業務部員は5名で、前職もメーカー、工務店、土木経験など様々な方が活躍しています。

■業務の魅力:
今や生活のインフラとなっている大手コンビニの出店に関して、ミスや遅延なく進めるためには必要不可欠なポジションです。これまで培った経験を活かしながら、違った角度から建築業界に携わることが可能です。

■同社について:
創業73年と歴史があり、大手企業からの信頼が厚い商社です。取引先は大手メーカーや建材会社が中心であり、会社業績も安定しています。全従業員に占める中途入社社員の割合は高く、ご入社後に定着しやすいようOJTも設定されており、スキル伸長に併せてキャリアアップも可能で、落ち着いた環境で長期的に働ける環境です。

チーム/組織構成

その他プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・建築業界でのご経験

■歓迎条件
・マネジメント経験(人数や経験年数不問)

<求める人物像>
・新しいことを進める意欲のある方
・チャレンジ精神旺盛な方
・責任感がある方
※上層部含め、業務効率化や業務改革に意欲的な会社です。

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
415万円〜653万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):237,450円〜373,630円

<月給>
237,450円〜373,630円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
経験やスキルによって相談の上決定させて頂きます。
■賞与実績:年2回支給(併せて基本給の約4か月分を想定)
■残業代:実費支給(上記想定年収に含む)
社員の年収例
・430万円/3年目・28歳
・500万円/5年目・30歳
・570万円/10年目・35歳
・650万円/15年目・40歳

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都中央区八丁堀2-20-8 八丁堀綜通ビル8F
勤務地最寄駅:地下鉄日比谷線/八丁堀駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】(転勤:当面なし)

<転勤>
当面なし
海外・国内転勤可能なキャリア選択可。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
特徴
  • 学歴不問
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
月平均残業時間:25時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定内全額支給
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
・OJT
・自己啓発制度(会社負担あり)
・資格取得制度(手当・奨励金あり)

<その他補足>
・財形貯蓄制度
・リロクラブ(カフェテリアプラン:毎年50,000ポイント付与)
・会員制リゾートホテル利用券有り
・介護支援制度
・昼食補助制度
・東京ドームの野球観戦シーズンシート
・健康診断の差額ドック会社負担
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
6ヶ月
試用期間も条件変動無し
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏季休暇3日間、年末年始6日間、慶弔、育児・介護休暇
※2〜3カ月に一回土曜日当番があり、出勤いただいた際には平日に代休を取得いただきます。
※男性・女性共に育児休業取得実績あり


完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
オリエント商事株式会社
業種
自動車・輸送機器(商社)
事業内容
■概要:
産業機材を大手重工業、自動車、建設機械・車輌メーカーへ、建築資材を大手チェーン企業の店舗やその他商業施設などに提供。
大手得意先と長きに渡り日々進化する依頼事にお応えしながら強固な信頼を築いてきました。
依頼事の中には商品の品質向上からコスト削減まであらゆる課題を解消すべくメーカーと協力し、商品開発だけでなく商流の改善、システム構築を行い、お客様に満足いただけるよう付加価値となるサービス提供も行っています。
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