【和歌山】経営企画リーダー（スタンダード上場/I・Uターン歓迎/健康経営優良法人）【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社サイバーリンクス ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 和歌山県
掲載開始日:2024/06/13 更新日:2024/06/13
仕事内容
【和歌山】経営企画リーダー（スタンダード上場/I・Uターン歓迎/健康経営優良法人）
経営企画課にてこれまでのご経験に合わせて各施策の立案・推進をお任せいたします。
■本ポジションのミッション：
メインミッションとして、下記の業務に取り組んでおります。
（１）企業価値向上に向けた施策の立案・実施
（２）投資家との対話の充実
（３）管理会計の運用・改良
（４）M&A
今後、株式売買高を向上させていくための個人投資家層の開拓や持続的な時価総額向上のための機関投資家層の開拓に積極的に取り組む必要があります。2021年に新設された部署であり、現状は短信や決算説明など恒常的なIRの実施に留まっております。そのため、今後の更なる事業成長に向け戦略的な事業運営が求められている中、中枢を担っていただける方を募集しています。
■配属先メンバー：
40代部長1名/40代課長1名/30代主任1名/20代メンバー2名
■当社の魅力：
当社は流通食品小売業向けクラウドサービスを中心に自社商材を多数保有しております。
【老舗ながらベンチャー】2023年〜大規模検定試験では日本初TOEIC公開テストの公式認定証をブロックチェーン技術を使ってデジタル化するなど、常に市場変化を先取りしながら着実に成長しています。
【安定経営】加工食品卸業界の売上高上位10社中8社が導入しているクラウドサービスを展開し、利用料/情報処理料等の"定常収入"が収益の5割を超えています。
【キャリアアップ】M&Aを積極的行い成長を続けてきたため、新卒入社でない上長も多く、新卒・中途に関わらず評価を受け、管理職へのキャリアアップが可能です。
■働き方：
【時間単位有給を導入！】１時間単位で有給を取得でき、日中に仕事を抜けることも可能です。
【健康休暇あり！】通院などに使用することができ、最大40日まで積立が可。年次有給休暇とは別途支給されます。
【テレワーク】業務の都合にもよりますが、ご自身の予定に合わせてテレワークを活用できます。※メンバーは月に5〜10日程度テレワークをしています。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれも満たす方
・経営企画系の業務(予実管理、IRなど)の経験
・リーダー的な立場で、課題の発見、対応策の検討・取組を主導してきた経験
・PowerPoint、Excel、Wordでの資料作成スキル
＜年齢制限＞
65歳未満
定年年齢を上限とした募集のため
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
520万円〜680万円
＜賃金形態＞
月給制
想定役職：主任職〜課長補佐職
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：294,000円〜376,000円
＜月給＞
294,000円〜376,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※予定年収は月25時間分の所定時間外手当を含む金額です。
（2023年度の就業部署平均残業時間：30H）
■昇給：年1回
■賞与：年2回※昨年度実績3.5ヶ月
■ほか手当：家族手当、テレワーク手当など
■所定時間外手当：残業時間に応じて１分単位で支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 和歌山県
＜勤務地詳細＞
本社
住所：和歌山県和歌山市紀三井寺849-3
勤務地最寄駅：JR線／紀三井寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
※車通勤可。（駐車場あり）
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
時差出勤制度、時間単位有給などを活用し、ワークライフバランスの向上に努めています。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤片道1.5km以上の場合実費支給（上限なし）
家族手当：配偶者1万円、子1人2千円など※上限1万6千円
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
65歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
メンタルヘルス研修、業務内容に沿った社外研修及び社内OJT教育、資格取得報奨金制度、職種別資格支援制度
＜その他補足＞
従業員持株会制度、確定拠出型年金制度（掛け金の拠出者：事業者）、財形貯蓄制度、GLTD（団体長期障害所得補償保険）制度、育児短時間勤務制度(最長小学校入学3年終了時まで・2023年度利用者実績25名）、介護短時間勤務制度、社外相談窓口の設置、ヘルスケア研修動画、インフルエンザ予防接種費用の補助、服装自由※規定あり
【当社HP 健康で活き活きと働きがいのある職場づくり】
https://www.cyber-l.co.jp/sustainability/health/
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
待遇に違いはございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
年末年始（12月29日〜１月3日）年次有給休暇入社時5日付与、育児休暇制度(最大２年）、有休奨励日あり、介護休暇制度、健康休暇制度（年５日→最大40日積立可）、年次有給休暇の時間単位付与制度（年５日）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社サイバーリンクス
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■企業概要：
1964年創業以来、時代の潮流を見据えながら、流通ネットワーク、情報処理、通信制御を主軸にさまざまな事業を展開。現在流通クラウド事業、モバイルネットワーク事業という二つの分野を柱として、流通業界をはじめ、官公庁、医療業界など、幅広いフィールドに向けたクラウド型システム・ソリューションを提供しています。2014年3月にJASDAQ市場に上場、2023年10月20日よりスタンダード市場に移行。
■事業内容：
・流通クラウド事業
・官公庁クラウド事業
・トラスト事業
・モバイルネットワーク事業