【リモート可】シニアマーケティング(SEO担当)◆パーソルG/スキマ時間を価値に変えるサービス運営【dodaエージェントサービス 求人】
シェアフル株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/06/17 更新日:2024/06/21
仕事内容
【リモート可】シニアマーケティング(SEO担当)◆パーソルG/スキマ時間を価値に変えるサービス運営
<雇用のあり方を変えるスタートアップ/スキマ時間を価値に変えるスキマバイトサービス『シェアフル』運営企業/ダウンロード数656万以上・法人登録社数約5.0万社>
■業務内容:
インハウスマーケティングポジションの募集を新たにスタートします。シェアフルのグロースにおけるSEO施策を中心に携わります。またSEOだけではなくマーケ全体のほか施策にも積極的に関わっていける環境です。
■業務詳細:
・シェアフルの新規ユーザーさんやクライアントさんの増加におけるSEO施策・改善
・SEOにおける施策の企画・制作
・サービス認知・登録者増に向けた新規施策の企画・実施
・外部関係者や社内関係者との折衝、ディレクション
・数値検証
・仮説立案〜施策実行まで
・その他マーケに関わる全体の施策への取り組み、改善
など
■チームバックグラウンド例:
現在社員5名、アシスタント2名、業務委託のチームで構成されています。
■福利厚生:
働きやすい環境づくりのため、様々な制度をご用意しております。
・スキルアップ支援:副業OK
・働きやすさ:リモートワークOK
・安心して働ける環境づくり:確定拠出年金制度、従業員持ち株会、在宅手当、
キャリア支援:パーソルグループ間の公募制度「キャリアチャレンジ制度」
生活支援:カフェテリア、オフィスグリコ
その他:表彰制度 など
■『シェアフル』とは:
◎数時間単位からマッチング可能な「スキマバイト」のサービスです。幅広く必要な人材を募集でき、数時間〜1日単位や、数十日単位、レギュラーバイトとして長期のバイトの募集など、企業ごとのニーズに応えられることが『シェアフル』の強みです。
◎大手コンビニエンスストアや製造業、飲食業など、さまざまなクライアントにご利用いただいており、法人登録数は5.0万社を超えました。アプリのダウンロード数は656万以上となり、人材不足の現代において大きな存在感を持つサービスへと成長しています。
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下経験3年以上
・自社プロダクト(アプリやWeb)におけるSEO経験
■歓迎条件:
・スタートアップやベンチャーでのマーケティング経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):304,000円〜460,600円
固定残業手当/月:93,443円〜108,305円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
397,443円〜568,905円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回
■昇給:年2回(4月/10月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区南青山1-15-5 パーソル南青山ビル4F
勤務地最寄駅:東京メトロ各線/青山一丁目駅・乃木坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
リモートOK(出社は必要に応じてできる方)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 原則定時退社
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
時間外労働有無:無
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■社内研修制度
<その他補足>
■グループ会社間転職(キャリアチャレンジ)
■グループ会社間インターン(ジョブトライアル)
■外部コーチング(マイカウンセラー)
■慶弔見舞金制度
■確定拠出年金(DC)
■従業員持株会
■リファラルインセンティブ(社員紹介制度)
■オフィスカフェテリア、オフィスコンビニ、オフィスグリコ
■スキルアップ支援(副業OK)
■在宅手当
■表彰制度
など
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
夏季休暇(5日間)、年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇(入社月より日数変動)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- シェアフル株式会社
- 業種
- 職業紹介・人材派遣
- 事業内容
- ■事業内容:
オンデマンドマッチングプラットフォームの提供、人材紹介サービス、給与計算などの労務アウトソーシング事業
■企業概要:
シェアフルではオフィスワークをはじめとして、軽作業、コンビニ、飲食、デリバリーなど幅広いお仕事があります。アプリをインストールすると、付近の仕事か、様々な検索で好きな案件に応募することができるようになります。