【東京/茅場町】 新規事業D2CブランドのCRM担当(同梱物・メルマガ)◆在宅OK/フレックス有【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社Mizkan J plus Holdings ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/06/10 更新日:2024/06/10
仕事内容
【東京/茅場町】 新規事業D2CブランドのCRM担当(同梱物・メルマガ)◆在宅OK/フレックス有
■業務概要：
ミツカンの中期経営計画として定めた「未来ビジョン宣言」の重要な位置づけでもある新規事業、「ZENB」のD2Cビジネスを拡大する、CRM担当者を募集します。
本ポジションのミッションは、ZENB顧客へのCRMを通して、定期顧客の継続率、AOV、LTVアップを行い、事業成長を加速させることです。
上記ミッション達成のために、顧客属性に応じた定期育成のプランニング、同梱物やメルマガの設計／コンテンツ立案をお任せいたします。
■業務内容：
・ZENB本サイトのCRM
・定期購買者をより強化していくための新しい手法のチャレンジ
【変更の範囲：会社の定める業務内容】
■ZENBとは：
ZENBはミツカンの中期経営計画として定めた「未来ビジョン宣言」の重要な位置づけでもある新規事業です。
黄えんどう豆100％の麺ゼンブヌードルやグルテンフリー豆粉パン ゼンブブレッドといった、まるごと素材の栄養をおいしく食べる「新しい食」をD2Cの形でお客様に直接販売しています。
※ZENB公式サイト：https://zenb.jp
■配属先：
「Nプロジェクト ダイレクト戦略グループ 事業企画チーム」です。
本グループは全体で20名ほどの部署で、デジタルセールス、モール運営、プラットフォーム、事業企画の4チームで構成されております。
事業企画チームでは、サイト運営、CRM、顧客分析、フルフィルメントを担っております。
ご採用になった場合は、CRMの業務をメインで担っていただきます。
■当社の特徴：
ミツカンは創業から220年をこえて、人々の食文化を創造する、商品・メニューを提供してきました。
長い歴史を持つ会社にありながら、ZENBの事業部は、風通しがよく意思浸透が早い環境で、チームでフォローし合い、自発的に業務を行えるフラットなチーム作りを目指しています。
日々変化する環境の中でスピーディーに意思決定を行いながら、スタートアップと歴史ある会社の良いところを兼ね備えた環境で新規事業にチャレンジをすることができます。
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
〜業種未経験歓迎／同梱物制作、メルマガ作成の実務経験者大歓迎です◎〜
■必須条件：
・D2C／通販領域でのCRM実施経験
・わかりやすく相手を納得させるプレゼンテーションスキル
・普通自動車免許（第1種）
■歓迎条件：
・消費財経験のある方、定期商材経験のある方
・UIUX設計、コンテンツ企画の実践経験
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
500万円〜800万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜420,000円
＜月給＞
260,000円〜420,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※想定年収は会社規定に従い決定する。
■賞与：有（22年度実績5.7ヶ月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京ヘッドオフィス
住所：東京都中央区新川1-22-15 茅場町中埜ビル
勤務地最寄駅：東西線／日比谷線茅場町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事務所】
＜転勤＞
当面なし
将来的に、事業や業務の都合により転勤が発生する可能性があります。
(技術部門内での異動が主ではありますが、異動先は適性等に基づき決定します)
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00〜22:00
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均18.1時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：当社規定に基づき支給します。
住宅手当：当社が認めた場合に限り支給します。
寮社宅：※福利厚生その他をご参照ください。
社会保険：社会保険完備
退職金制度：当社規定に基づき支給します。
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別研修
■通信教育補助
＜その他補足＞
■在宅勤務制度
■カフェテリアプラン
■確定拠出型年金
■クラブ活動
■借上社宅：入居条件あり。入居時の自己負担額は月11,000円〜。（年齢、家族人数、入居物件により自己負担額が変わります）
借上社宅入居時の初期費用、引越代、入居移動交通費・前泊宿泊費（家族分も含む）も、基本会社負担。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の勤務条件変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
※年に数回の土曜日出勤あり
年末年始、夏季、有給休暇、特別休暇（慶弔など）、産前産後休業、育児休業、介護休業など
※有休取得平均13.4日（22年度）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社Mizkan J plus Holdings
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- 〜株式会社Mizkan J plus Holdingsは、ミツカングループ社員が所属する雇用元です。〜
■ミツカングループ概要：「ミツカン酢」「追いがつおつゆ」「おむすび山」等の加工食品、納豆「金のつぶ」等のチルド食品、業務加工用食品の製造、販売を手掛けます。当社は国内外で多角的な商品展開を行い、海外売上が50%を越える等、現在も変革と挑戦を繰り返し、新しい食文化を提案し続けています。近年では、” 「食べる」のぜんぶを、あたらしく。”をコンセプトにした「ZENB」ブランドを立ち上げました。