【大阪】クラウドインフラエンジニア◆受託開発/フルリモートワーク可/スキル磨ける環境【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社BTM [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/06/24 更新日:2024/06/24
仕事内容
【大阪】クラウドインフラエンジニア◆受託開発/フルリモートワーク可/スキル磨ける環境
□■【【大阪】クラウドインフラエンジニア◆受託開発/フルリモートワーク可/スキル磨ける環境□■
当社は「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、現在、全国の開発拠点(ラボ)と連携し東京の最新技術を使ったWebシステム開発と地方の地場企業をDX化し世の中をデジタル化すべく、開発を行うシステム開発会社です。本ポジションでは、当社大阪本社にて主軸事業の『クラウドインフラ事業』での増員として募集する運びとなりました。
■業務内容
クラウド構築、インフラに関わる全般の業務をお任せします。
企画提案から行うため、技術的な能力以外にも提案力が身に着きます!
大手企業〜スタートアップ企業まで幅広くご支援しており、様々な規模感のプロジェクトを経験できます!
■案件事例:
◇某動画配信サービスのセキュリティ対策強化
【内容】可用性向上、セキュリティ向上のためのセキュリティ対策を実施
【AWSサービス】EC2、ALB、Aurora、S3、Route53、CloudTrail等
◇サービス業/VDI新規構築・移行案件
【内容】最新のNimble Storageを利用した新規VDI環境の構築および既存環境のリプレース・移行案件。
【サービス】Xendesktop、Hyper-V、Nimble Storage、HP BladeSystem
■特徴や魅力:
2018年、インフラ部隊を立ち上げ以降クラウドに力を入れてきました。
昨年にはAWSのコンサルティングパートナー契約を成立させ、現在はパートナーティアが『アドバンスト』に昇格いたしました。
■働き方
・ライフワークバランスが保てます!「リモートワーク制度」「フレックスタイム制度」があり、自身のライフワークバランスを保ちつつ、エンジニアとして経験値を積むことが出来ます。
■充実した教育体制
・動画受講サービス、書籍の購入費補助、永年支給の資格手当金などサポート体制充実!外部講師を雇って勉強会も定期的に開催する等、学習環境充実しております。
■組織について
・平均年齢は31歳!年功序列ではなく、年齢・社歴問わず自身のスキルで年収帯、役職を上げていくことが出来ます♪
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかのご経験
・AWS、Azure、GCPなどのクラウド案件の経験がある方(程度・期間は問わず)
・インフラにおける設計、構築のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):292,000円〜500,000円
固定残業手当/月:57,000円〜96,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
349,000円〜596,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与に関しましては、前職のスキルを考慮し、決定いたします。
・給与改定:年2回(4月・10月)
・賞与 :あり(業績賞与)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪支社
住所:大阪府大阪市北区豊崎3丁目19-3 ピアスタワー大阪15F
勤務地最寄駅:中津駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
・書籍貸し借り/購入制度
・TOEIC(R)テスト手当
・資格手当(資格受講料の補助制度)
※対象資格は約40種(上限10万円)、資格の有効期限が切れるまでは継続的に資格手当金を支給します。
<その他補足>
・副業制度
・社保完備
・残業代全額支給
・女性役職者有り
・懇親会補助金
・引越し支援
・保育所提携
・書籍貸し借り/購入制度
・動画受講サービス提供
・産休育休制度(取得率 100%!)
・結婚祝金・出産祝金など慶弔見舞金…etc
※有給取得率も75%とかなり取りやすい環境です。
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日
夏期休暇、年末年始、有給、慶弔休暇 年間休日130日、結婚休暇、誕生月休暇
※BTM独自の休暇なども多くございます!
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社BTM
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
同社では"日本の全世代を活性化する"というMissionをもとに、SES事業・ラボ(受託開発)事業・クラウドインフラ事業の3事業を展開しております。その中でも特に注力しているのが"全国ラボ化計画"です。エンジニアの方々へ働く機会・就業しやすい環境を提供するべく、経営企画室を発足し、採用を強化、圧倒的なスピードでラボの開設を進めております。