【オープンポジション】創立50年以上黒字経営/残業平均月14.5h/前年賞与4.2か月【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ユニバーサルコムピューターシステム [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
掲載開始日:2024/06/24 更新日:2024/06/24
仕事内容
【オープンポジション】創立50年以上黒字経営/残業平均月14.5h/前年賞与4.2か月
◆◇ご面接後、ご志向に合わせて配属先を決定します/創立50年以上/健康優良企業認定/有給消化平均日数13.1日(年)/キャリアパス充実◇◆
■業務内容:
当社の開発エンジニアとして、金融(勘定系開発、制御・基盤系開発、情報系開発など)、クレジット(スマートホンの決済アプリ開発など)、公共(官公庁や自治体で使用される基幹システムの開発〜運用)領域のいずれかで開発業務に従事していただきます。担当領域はご志向やご面接を通して決定致します。
■就業環境:
平均有給休暇取得日数は13.1日(年)、平均残業時間は14.5時間/月、プロジェクトによってリモートワークでの勤務も可能で働きやすい環境です。平均勤続年数も9.9年と長期的に勤務している社員も多数在籍しております。
■キャリアについて:
エンジニア一人ひとりの声をしっかり聞き、理想のキャリア実現をサポートすることをこだわっています。評価面談を年2回行うのはもちろん、等級に応じた階層別研修などの場を設けて、定期的にキャリアの棚卸やプラン策定を行います。中途入社の社員も経験に応じて参加していただき、普段の仕事では会えない仲間から学びを得ることができます。キャリアとしてはサブリーダー→チームリーダー→マネージャーもしくはエキスパートとステップアップを目指していただきます。
■当社について:
・1970年に設立し、社会貢献度の高いシステム開発と、社会基盤を支えるインフラ構築を数多く手がけてきた企業です。富士通やNTTデータなど、大手ITベンダーを中心とするお客様から高い評価をいただいており、創業以来50年以上にわたり黒字経営を続けています。近年ではキャッシュレス案件やモバイルアプリ案件への参入、AWSやSAPといった新たな技術領域への拡大など、時代に合った技術力で多種多様なITプロジェクトを成功に導いています。
・現在当社では、20〜50代までの261名のエンジニアがおり、そのうちの27.6%がサブリーダー以上の役職に就いています。社歴・経験・年齢に関わらず、公平に評価がされる人事制度があり、管理職全体の18.5%は女性です。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発のご経験がある方
■歓迎条件:
・サブリーダー・プロジェクトリーダーの経験をお持ちの方
・Java、COBOL、Linux、SQLのいずれかの開発経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):251,000円〜336,000円
<月給>
251,000円〜336,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記はあくまで目安であり、選考を通じて最終的に決定致します。
■賞与:年2回(3月、9月)※4.2カ月分(昨年実績)
■昇給:年1回(7月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県
<勤務地詳細1>
顧客先(首都圏)
住所:※プロジェクトにより首都圏近郊(東京都)の顧客先での勤務となります。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(神奈川県)
住所:※プロジェクトにより首都圏近郊(神奈川県)の顧客先での勤務となります。
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
平均残業時間:14.5時間/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで支給
住宅手当:2万5000円(別途条件あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■Udemy導入(サブスク型eラーニング)
■社内研修(等級別研修/管理職研修/キャリアシフトチェンジ(50代)研修など)
■外部研修(IT技術/ヒューマンスキル)
■資格試験受験料補助
<その他補足>
■育児手当(月5千円/扶養する子供(小学生以下)一人につき)
■役割/役職手当
■携帯電話補助手当
■通信環境補助手当
■健康促進手当
■テレワーク手当
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■定期健康診断
■保養所、スポーツジム
■時短勤務制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※給与・待遇に変更はありません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始休暇/夏季休暇/慶弔休暇/介護休暇永年勤続休暇
産前・産後休暇/育児休暇(男性を含む取得実績あり)
※有給休暇は初年度に12日付与(平均取得日数13.1日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ユニバーサルコムピューターシステム
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:
・ソフトウェア開発:アプリケーション開発/パッケージ開発/モバイルアプリ開発など
・システム基盤構築:サーバー構築/ネットワーク構築など
・システム運用保守:システムの運用/保守/監視など
・ERPソリューションサービス(SAP