【東京】CRMマーケティング担当(マネージャー)◆雑誌にも掲載/美容・ヘルスケア領域D2C事業【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ニコリオ [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/06/13 更新日:2024/06/13
仕事内容
【東京】CRMマーケティング担当(マネージャー)◆雑誌にも掲載/美容・ヘルスケア領域D2C事業
■業務内容:
事業の持続的な成長を目指し、顧客起点での新しい顧客体験を設計中です。
CRM業務全般を管理いただきながら、特に下記の領域の実務および組織マネジメントをお任せいたします。
(1)顧客分析(購買/属性/行動/セグメンテーション)
(2)分析データを使ったマーケティング施策への落とし込み
(3)KPI/KGIの設定と進捗マネジメント
(4)Webマーケティング施策の企画立案および実行
既存顧客活性化(リピート促進)、お試し引上げ、2回目購入促進、定期加入促進、定期離脱防止、休眠再活性化、アップセル施策、クロスセル施策
(5)CRMに関する制作ディレクション(オフラインツール、LINE、メルマガなど)
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務の魅力:
・当社の今後を担うブランド育成プロジェクトにゼロから関与できること
・自分の施策で売上に大きく貢献できる
・社内だけではなく社外と連携し、1つのチームとして仕事をする楽しさや喜び
・チームビルディングを通して、成果を最大化することができる
■部署のミッション:
・商品開発×マーケティングを通じて、お客様の「より健康に、より美しくなりたい」を応援
・企業としての成長を追求し、単品リピート通販から新たなビジネススタイルへの変革を担う
■組織構成:
正社員13名
※ブランド開発本部は平均年齢32歳、20代が54%と若手中心で構成
■レポートライン:
ブランド開発本部 副本部長 ← CRMチーム チームディレクター(本ポジション) ← メンバー
■当社について:
・当社はヘルスケア領域に特化したD2C事業を展開しており、健康食品、化粧品、美容機器の企画/開発、販売広告戦略、リテール、自社ECサイトの構築/運営などを行っています。
・今後は「ブランドを作り、育てる」、「ヒット商品を切らさない」という2つの方針で業績伸長を目指します。
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社(BtoC)でのEC/通販/ダイレクトマーケティングいずれかの経験
・CRM領域において、自ら課題を設定しPDCAを回した経験
・データ分析、考察からの戦略設計
■歓迎条件:
・5年以上のCRMマーケティング経験
・施策KPIの策定とモニタリング〜改善活動
・MA、CRMツールの利活用経験
・施策に付随するクリエイティブディレクション
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
690万円〜810万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):460,000円〜540,000円
<月給>
460,000円〜540,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・前職給与を考慮した上で決定いたします。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年度実績3ヶ月分)
■残業手当:深夜残業分のみ支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー17F
勤務地最寄駅:東急田園都市線/三軒茶屋駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:株式会社ニコリオ本社(東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー17階)、および株式会社ニコリオが指定または許可した場所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※時差出勤:あり(前後1時間)※状況に応じて、変更になる可能性あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき支給(月5万円まで)
家族手当:子1人につき1万5千円支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:当社規定による
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■入社時研修(オリエンテーション)
■OJT
■その他必要に応じて実施
<その他補足>
■産前産後休業
■育児休業・介護休業・短時間勤務制度(子が小学校入学まで)
■永年勤続表彰(5年以降)
■副業(当社規定による)
■社会貢献型職域販売サービス「クローズドマート」
■フリードリンク(緑茶・コーヒー・紅茶・水)
■社割制度
■社会貢献型職域販売サービス「クローズドマート」
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
■有給休暇(入社時付与※入社時期により、日数は異なる)
■夏季休暇3日間(初年度は入社時期による)
■年末年始休暇(12/29〜1/4)
■慶弔休暇
■子の看護休暇
■介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ニコリオ
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
健康・美容を軸にヘルスケア領域に特化したD2C事業
健康食品・化粧品・美容機器の企画・開発、販売広告戦略、リテール、自社ECサイトの構築および運営