【群馬/太田市◇転勤なし】自動車に使用する材料の環境負荷物質データの管理◇第二新卒・未経験歓迎！【dodaエージェントサービス 求人】
SUBARUテクノ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 群馬県
掲載開始日:2024/06/20 更新日:2024/06/20
仕事内容
【群馬/太田市◇転勤なし】自動車に使用する材料の環境負荷物質データの管理◇第二新卒・未経験歓迎！
【第二新卒・未経験歓迎！／SDGsの達成に向けて不可欠な環境問題に貢献／環境にやさしい自動車を作るための一翼を担うSUBARUグループで唯一の組織／年間休日121日】
■業務概要：
自動車は1台約数万点の部品で構成されています。それらの部品や材料のデータを収集・取得し、使用禁止物質が含有されていないか、各国の法規に適合できているかを、関連部署や素材サプライヤーの中心に立って、確認・証明していく業務です。
■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
・材料、化学物質データ（IMDSデータ）の収集・取得
・環境負荷物質含有確認
・各国法規制への適合証明（調査、登録、及び報告書作成）
・化学物質調査システム開発（要件定義、検証作業、ベンダー活用）
■本ポジションの魅力：
・データの照合や確認は自動化が進んでおり、また定められた基準があるため、化学の専門知識がなくても抵抗なく取り組める方であれば、問題ありません。経験豊富な先輩社員が、直接指導します。
・環境にやさしい自動車をつくるための一翼を担うスバルグループで唯一の組織。企業活動として注目されているSDGsの達成に向けて不可欠な環境問題への取り組みにも貢献でき、今後もさらに需要が高まる分野です。
業務拡大を見込んでの組織基盤強化のための募集です。
・デスクワーク業務で力仕事はありません。現在、部署のメンバーは全員女性です。結婚・出産・育児・介護などさまざまなライフイベントに合わせて柔軟な働き方ができます。
■キャリアステップ：
＜入社1年目＞チームリーダー指示のもと、業務に従事しながら基礎を学ぶ。
＜入社3年目＞チームリーダー補佐として、先を見据えた物質調査システムの開発にも取り組み、関連部署への課題提案等、化学物質関連の窓口としてSUBARU車の開発を推進する。
＜入社7年目＞チームリーダーとして部署をけん引し、後任者育成等にも取り組む
■就業環境：
年間休日121日、残業月20H程度、水曜と金曜についてはノー残業デーとメリハリをつけた働き方が可能です。
■同社の特徴：
SUBARUグループのパートナー企業として、自動車の開発設計や衝突実験等の研究実験をサポートするほか、世界の極寒酷暑地域での走行試験や環境対応技術開発など最先端の技術を核として、お客様を支援しております。
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・化学物質関連分野の知識がある、または抵抗感なく取り組める方
・Excel中級以上。Word、PowerPoint初級以上。
・普通自動車免許必須。（AT限定可）
■歓迎条件：
・技術情報等を関連部署から収集し、データベースとして管理した経験がある方
・IT関係に明るく、新規システム導入等に好奇心を持って、抵抗なく取り組める方（VBA/RPA実務経験があれば望ましい）
・自動車に興味がある方。（自動車の構造を理解していればなお望ましい）
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
420万円〜670万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：188,000円〜341,000円
＜月給＞
188,000円〜341,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与 年2回（2024年度予定 5.6か月分）
※年収事例
★25歳／大卒 500万（月給/賞与+時間外30H／月+住宅手当）
★30歳／大卒 560万 （月給/賞与+時間外30H／月+住宅手当+育児手当1人
★35歳／大卒 740万 （月給/賞与+時間外30H／月+住宅手当+育児手当2人）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 群馬県
＜勤務地詳細＞
本工場
住所：群馬県太田市スバル町1-1
勤務地最寄駅：東武伊勢崎線／太田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】
＜転勤＞
無
基本的に事業所間の異動はありません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：6:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00
＜その他就業時間補足＞
月20時間程度※2023年平均残業時間19.2時間/月時間外手当、深夜勤務手当、休日勤務手当：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により支給
家族手当：会社規定により支給
住宅手当：月1万7千円※世帯主の場合
社会保険：完備。
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上／再雇用制度あり（65歳まで）
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■社内研修（SUBARU関連会社階層別教育、SUBARUプロフェッショナル教育等）、社外教育機関によるセミナー・研修・通信教育の受講※会社全額負担
■中途入社OJT制度
＜その他補足＞
・財形貯蓄制度：有
・厚生施設：SUBARU健康保険組合記念病院、
・体育文化活動（サークル活動）あり。 活動費の一部を会社が補助します。
・選択型福利厚生サービス「ウェルボックス」完備
・福利厚生制度「STCカフェテリア」完備
・絆資金制度（社員通同士の交流費用の補助）
・社長表彰制度
・在宅勤務手当：有（条件あり）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
期間の定め：なし
＜試用期間＞
2ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇4日〜16日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日
土曜、日曜。
年末年始・GW・夏季休暇（各10日前後 ※SUBARUカレンダーに準ずる。）
慶弔休暇、特別休暇、有給休暇（入社半年経過後10日〜最高20日付与）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- SUBARUテクノ株式会社
- 業種
- 自動車・輸送機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
（1）自動車事業…自動車のデザイン、設計、研究実験、生産技術をはじめとする幅広い業務を担当しており、世界トップクラスの技術開発に挑戦し、スバルらしい安心快適な気持ちのよい走りを支えています。
・設計…スバルスピリットを受け継いだ設計エンジニアは、水平対向エンジンやAWDシステムなどのスバル独自技術の継承に貢献しています。
・研究実験…衝突安全性能開発やアイサイトの開発には、多くのメンバーが業務に携わり、世界で高く評価されているスバルの安全性や独自の先進技術開発に貢献しています。