【港区／未経験・第二新卒歓迎】調達業務／50年黒字・非鉄金属商社／大手取引多数【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社コードー ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/06/24 更新日:2024/06/24
仕事内容
【港区／未経験・第二新卒歓迎】調達業務／50年黒字・非鉄金属商社／大手取引多数
◇未経験歓迎／第二新卒歓迎／育休・産休取得・復帰率100%／50年間黒字経営の安定企業◇
商社において重要な調達業務の担当になります。同社の中核としてご活躍をしたい方からのご応募をお待ちしております。
入社直後は調達業務を担当いただきますが、非鉄金属の法人向け営業も行っていただく業務となります。
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・発注&在庫管理
・営業＆物流支援
・請求業務代行
・サプライヤーとの交渉、情報収集
■将来的な業務
多種多様な非鉄金属素材を扱う総合商社の当社にて、非鉄金属素材の既存顧客(自動車・航空業界等)を中心に営業頂きます。
・営業活動方法…リテンションセールス（既存顧客と良好な関係を維持するための営業活動）
・新規顧客開拓
・業務の流れ：
※訪問⇒ニーズ把握⇒製品提案⇒見積⇒受注⇒発注⇒納期納品管理
・営業のしやすさ：
※既存顧客がメインであろ担当社数は 20 社〜50 社。
■担当顧客
顧客業界は電子機器、通信機器、自動車、航空など、訪問先は工場等の購買担当、技術開発、設計担当です。
■担当製品
銅／高純度アルミ／コバール／ステンレス／チタン／電極材等
■部署人員構成
上長 2名・事務職 3名
■当社の魅力
・本社や営業所、物流センター等の国内ネットワークに加え、海外進出を果たした顧客への素材供給体制を整備しています。成長著しい中国を始め、東南アジアや欧州へのビジネス展開も視野に入れ、更なるグローバル化を目指します。
・資源の有効活用やリサイクルに対する社会的ニーズが高まる中、独自の資源回収・リサイクルシステムを構築するなど環境保全を通して社会に貢献しています。
・育休／産休取得・復帰率100%で、社員が腰を据えて長く働ける環境です。
■事業の強み・ニッチトップ企業である理由
・非鉄金属が商材という小規模な企業様の場合だと仕入れが困難な業界で、同社は小ロット・短納期で供給でき、また自社物流センターを持ちながら加工も一気通貫で対応できる強みがあります。
そのため東日本エリアでトップの扱い量を誇り、特にコロナ下でも業界全体が非鉄金属の供給不足の中安定した供給を実現できるなど業界内ではその認知度や高い実績から東日本エリアでトップシェアを誇ります。
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許（AT限定可）
■歓迎条件：
・営業経験
・法人営業経験
・顧客折衝経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
260万円〜400万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：217,000円〜266,000円
＜月給＞
217,000円〜266,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター11F
勤務地最寄駅：各線／新橋駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所(リモートワークを含む)】
＜転勤＞
当面なし
総合職のため、将来的に全国の事業所へ転勤の可能性がございます。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※時間外労働5〜10h
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給 (最大50,000円／月)
住宅手当：50,000円／月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■在宅勤務
■リモートワーク可
■時短制度
※上記はすべて一部従業員利用可
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
産前産後休暇、育児休暇
その他会社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社コードー
- 業種
- 鉄鋼・金属(商社)
- 事業内容
- ■事業内容：飛行機、自動車、パソコン、携帯電話など身近な製品に使用されている非鉄金属の専門商社として新素材・新金属・金属素材の販売を手がけています。環境に配慮し、非鉄金属を扱いながら循環型ビジネスも確立しています。
■メッセージ：情報技術関連をはじめとする成長産業から自動車に代表される基幹産業まで、金属素材の活躍フィールドはますます広がっています。同社は、金属素材を世に提供するだけではなく、金属の付加価値を創造する非鉄金属の専門商社です。さらにグループの総力を挙げて環境リサイクルを実践。いま時代の追い風を受けて、さらなる躍進を誓います。