【長崎・諫早市】設備保守保全業務※連操勤務/定期メンテナンス、トラブル対応な...

株式会社テクノスマイル

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【長崎・諫早市】設備保守保全業務※連操勤務/定期メンテナンス、トラブル対応など◆大手取引多数◎【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社テクノスマイル [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 第二新卒歓迎
  • 長崎県

掲載開始日:2024/07/04 更新日:2024/07/04

仕事内容

【長崎・諫早市】設備保守保全業務※連操勤務/定期メンテナンス、トラブル対応など◆大手取引多数◎

〜大手メーカーと取引あり◎ほとんどがプライム案件/ものづくり企業”人”の側面からサポートする企業〜

当社は、半導体事業の生産/量産拠点です。各TECにおける生産品や新規デバイスの開発などを行う生産拠点で、よりクライアント・量産工程に近い立場で新規デバイス開発〜量産を担っています。
当社にて、GDR工程の設備保守保全業務をお任せします。

■仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
GDR工程の設備保守保全業務 (定期メンテナンス、トラブル対応業務)※交替連操業務

■就業環境:
有給取得率100%で社員の働きやすさも重視しており、育休・産休の取得実績もございます。定着率は96%と高く、腰を据えて長期的なキャリア形成ができる環境です。

■当社について:
「日本の製造業を支えたい」という想いから2000年に創業。「心こめ、よい人材と、ものことづくり。」の基本理念のもと、ものづくり系のエンジニア、工場現業スタッフから、サービス系の外食・宿泊のスタッフまで幅広い人材をワンストップステーションとして、産業界の皆さんに提供しています。自動車分野をはじめ半導体分野も大手のデバイスメーカーや製造装置メーカーなど、日本を代表する大手メーカーとの取引も多数あり、日本のものづくり業界の発展に貢献しています。

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・製造設備のメンテナンスやトラブル対応経験
・パソコン操作知識
・設備に関する基礎知識

■歓迎条件:
・半導体製造設備のメンテナンスやトラブル対応経験
・半導体設備に関する基礎知識
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
392万円〜616万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):233,000円〜366,000円

<月給>
233,000円〜366,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※想定年収には残業20h/月及び、賞与3か月分が含まれています。
※残業月20時間の場合、月給は268,000円〜421,000円
■昇給:年1回
■賞与:年2回※3か月分(会社規定により支給)/2022年実績

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
長崎県
<勤務地詳細>
顧客先(長崎諫早市)
住所:長崎県諫早市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
※最寄りバス停:中核団地入口 徒歩1分

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:162時間30分
休憩時間:70分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
0:00〜0:00(交替制)

<勤務パターン>
7:30〜19:30
19:30〜7:30

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
※3勤3休制■実働10時間50分 (休憩70分)■残業:月平均20h
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限100,000円/月
寮社宅:単身寮完備
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり:65歳まで

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■入社後研修(ご経験の有無を問わず配属先での研修を実施いたします。)
■資格取得時支援

<その他補足>
■寮費補助(上限25,000円/月)
■寮備品無料支給(TV・冷蔵庫・洗濯機・電子レンジ・ガスコンロ、自転車)
■企業型確定拠出年金制度
■持株会制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

3勤3休制
夏期休暇(9日)年末年始休暇(11日)、慶弔休暇、特別休暇、育児休暇実績有、介護休暇実績有

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社テクノスマイル
業種
職業紹介・人材派遣
事業内容
■事業内容:
◇ファクトリー事業
◇テクノロジー事業
◇グローバル人材事業
情報提供元:

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