【兵庫／三田】オープンポジション※機械・電気◆創業100年超メーカー／プライム上場／残業月15H程【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ＰＩＬＬＡＲ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2024/07/22 更新日:2024/09/15
仕事内容
【兵庫／三田】オープンポジション※機械・電気◆創業100年超メーカー／プライム上場／残業月15H程
〜中途入社者も活躍！社宅有・福利厚生も充実／自動車から発電所、半導体製造まで多様な産業で活用される「漏れ」防止製品／今までの経験にマッチしたポジション(開発・設計)を紹介！／キャリアアップ・スキルアップを目指したい方歓迎！〜
流体制御機器（メカニカルシール、グランドパッキン）の開発から生産を行っている三田工場にて、技術職としてご就業いただきます。
■業務内容：開発・設計部門（製品開発・機械設計など）のいずれかの職種においてご活躍いただきます。※ポジションは書類選考後に決定いたします。
メカニカルシールやグランドパッキンの開発・設計をお任せします。一品一様の製品開発になるため、仕様が決まってないところから受注し、顧客との綿密なコミュニケーションの中で、クリエイティブな発想からアイデアを形にして仕様を作り上げていきます。計算や数値ではなかなか表せない品質の部分は今までの経験や実験などで蓄積されたデータを活かすことで解決。顧客と実践の中で開発してきた強みを活かして製品開発をしています。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■やりがい
＜多種多様な製品＞ 例えばメカニカルシールにしても製品のラインナップ数を数えられないくらい多いため、社歴が長い社員でも飽きることなく「いつまでたっても発見があり面白い！」と言っています。
＜裁量の大きな業務に挑戦できる＞ 若手からメインテーマを持ち、裁量をもって主体的に仕事を進めることが可能です。仕事の技術領域が広い分、ご自身の専門性を活かしながら機械、電気、化学の知識を身に着けることができ市場価値の高いエンジニアを目指せます。
＜豊富なキャリアパス＞ 生産・調達・品証・技術の全ての部署が工場に集約しており、横の繋がりが強く、フットワーク軽くスピードを持って業務に取り組めます。リーダー⇒課長⇒部長のキャリアパスを想定し教育やミッションを付与します。また興味のある方は、海外の拠点立ち上げを経験できる可能性もあります。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞
■必須条件：下記いずれかを満たす方
・機械もしくは化学系にて何らかのご経験をお持ちの方（学生時代の知見でも可）
・何らかの機械系の開発、設計経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・機電系のメーカーでの就業経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜350,000円
＜月給＞
220,000円〜350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
＜勤務地詳細＞
三田工場
住所：兵庫県三田市下内神字打場541-1
勤務地最寄駅：JR福知山線／広野駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照
- 交通
- ＜勤務地補足＞
車通勤可※三田について：https://www.pillar.jp/career/environment/sanda/
【変更の範囲：会社の定める事業所】
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:20〜16:55 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10〜15時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※当社規定による（マイカー勤務可）
家族手当：配偶者(扶養)／月10.000円※当社規定による
住宅手当：月15,000円※当社規定による
寮社宅：借り上げ社宅あり※当社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
再雇用制度あり
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJT研修となります。
現在、部門で勉強会も実施しており、未経験の方へのフォロー体制があります。
＜その他補足＞
＜U/Iターンの方も安心の福利厚生/詳細は面接でご確認ください＞
■転居費用：会社負担（上限有）
■社宅：現住所から90分以上かかる方が対象
※家賃一例：単身6万円、2人世帯7万円（うち会社負担75％）
※物件はご自身で選択可
■住宅手当：1.5万円
※社宅対象者を除く
※40歳以内・賃貸・世帯主等など社内規定有
■各種クラブ（野球、テニス他）
■カフェテリアプラン
■地域手当※当社規定有
■作業手当、単身赴任手当、役付手当※当社規定有
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件の変更はございません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、その他※社内カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ＰＩＬＬＡＲ
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■企業概要：1924年（大正13年）の創業以来、メカニカルシール、パッキン、ガスケットなど“漏れを止める”シーリングのメーカーとして、常に一歩先を見つめて先駆けとなる独自の技術や製品を数多く生み出しています。創業から100年近く経つ現在でも、高度な技術力と最先端の素材開発力を基盤に、新たな分野へチャレンジしている、流体制御関連機器メーカーです。