【福岡・在宅勤務OK】HTML/CSSエンジニア※フロント経験を活かしたノーコードエンジニアへの転向【dodaエージェントサービス 求人】
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 鳥取県、島根県、広島市、その他広島県、山口県、福岡市、北九州市、
掲載開始日:2024/07/29 更新日:2024/07/29
仕事内容
【福岡・在宅勤務OK】HTML/CSSエンジニア※フロント経験を活かしたノーコードエンジニアへの転向
〜フルリモート(在宅勤務可)/フロント経験を活かしたノーコードエンジニアへのリスキルポジション〜
FSO(Financial Services Office)では、金融業界の持続的な成長と、その先にある「より良い社会」および「人々のQOL向上」に大きく貢献しながら、ビジネスをハイパーグロースすることを目指しています。FS-TCチームはパートナーからコンサルタントクラスまで約40名の体制で、コンサルファーム出身者のみならず、IT系企業、事業会社など幅広いバックグラウンドを持ったプロフェッショナルが集まっています。女性比率、外国籍比率共に3割とダイバーシティが進んだ環境でもあります。
弊社はEY Nexus for Insurance※という保険業界のお客様業務のイノベーション、最適化、および変革を促進するために設計されたクラウドネイティブなプラットフォームを提供しております。EY Nexusプラットフォームを活用し、API接続による既存システムの利活用、ノーコードソリューションでのUI刷新・UX改善、段階的なレガシーマイグレーションなど、最先端技術を活用した取り組みを進めております。
今後の案件拡大に向け、以下領域業務にご参画頂けるメンバーを募集いたします。
1)ノーコードソリューションを活用した画面のプロトタイピング/2)プロトタイピングで作成した画面に基づく設計・API層とのI/F設計/3)弊社オフショアセンターと連携した画面・API間のインテグレーション/4)自動テストスイートを活用した画面のテスト
※ノーコードソリューション並びに自動テストスイートの使い方は、入社後の社内研修にて学習いただきます。
■教育・育成体制について
EYデジタルハブ福岡は、メンバーのキャリアパスと成長を重要視し、下記のポイントを軸に人材育成に取り組んでいます。
・テクノロジーの専門家としての能力を、EYの充実した教育プログラムと、EYデジタルハブ福岡の育成体制により、向上することができます。
・入社後は、同チームの先輩社員がカウンセラーとして任命され、みなさんのキャリアアップのための相談やスキル向上のためのアドバイスを行っています。
・最新のテクノロジーを理解するためにグローバルのトレーニングコンテンツをベースとした学習支援および資格取得支援を行っています。
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
【必須要件】
・HTML、CSSの知識
・Webアプリケーション開発の複数経験(2年以上)
【歓迎条件】
・Sier、IT企業におけるHTML、Web開発プロジェクト経験
・パッケージソリューション製品の開発プロジェクト経験
いずれも経験製品・モジュールや、経験工程などは問いません。
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜1,500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):278,481円〜
固定残業手当/月:114,410円〜(固定残業時間50時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
392,891円〜(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験、能力、前職給与等を踏まえて決定し、詳細は面談の上、同法人規定により決定します。
■昇給:年1回(10月)
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 鳥取県、島根県、広島市、その他広島県、山口県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、
長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県
<勤務地詳細>
福岡オフィス
住所:福岡県福岡市中央区天神二丁目12番1号 天神ビル
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 交通
- <勤務地補足>
基本はフルリモート(在宅勤務)ですが、自由に出社も可。また、翌日出社が出来る範囲の居住地の方を対象としております。通勤費は実費精算で会社負担となります。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:30〜17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金規定によりますが、今後整備導入予定です。
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■育児・介護に伴う、複線型勤務制度(勤務時間の短縮など) 他
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始休暇、リフレッシュ休暇(年間5日)、慶弔休暇、出産育児休暇、看護介護休暇など
※法人が指定する祝日は除く
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- ●TOPIX●
・働きながら無料でMBA取得可、他AIやData Analyticsなどデジタル分野の資格取得等支援充実
・「世界で最も就職したい企業ランキング」2位(Universum社調べ)」※1位Google、2位EY
・2019年7月にAPAC地域の傘下となった事でグローバルで大規模な案件を獲得
・ダイバーシティ厚生労働省認定ゴールドを3年連続受賞しており、女性比率がBIG4の中でも高く、LGBTTへの支援実例等各種取り組み実績を持っています。